服务顾问
江西运通汽车贸易有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:汽车及零配件
职位信息
- 发布日期:2014-08-21
- 工作地点:南昌
- 招聘人数:5
- 工作经验:一年以上
- 学历要求:大专
- 语言要求:普通话
- 职位月薪:面议
- 职位类别:售后服务/客户服务 汽车修理人员
职位描述
主要工作职责: 1、负责接待来厂维修车辆的客户,并有序安排并及时向上级领导反馈客户意见; 2、负责维护接待大厅秩序。 3、 负责接收追加单转交业务接待及客户车辆钥匙临时保管; 4、 负责保管前台工作交接本和督促业务接待工作交接并转告相应的业务接待; 5、针对前台接待形势及需求,协助业务接待做好前台服务工作; 岗位要求: 1、女性,本科以上学历,形象气质佳,身高160CM; 2、有较强的团队意识,能吃苦耐劳,管理服从性强。3、 汽车相关专业或有相关经验者优先;
(此岗位工作地点在洪都北大到1065号,运通别克4S店)
(此岗位工作地点在洪都北大到1065号,运通别克4S店)
公司介绍
江西运通汽车是于1999年按照国际标准建立的一家集汽车销售、售后、二手车置换、汽车装饰、汽车消费贷款、汽车保险、汽车俱乐部为一体的集团型企业,目前经营别克、雪佛兰、荣威、东风本田和MG五大品牌。是别克、雪佛兰在江西地区的唯一经销商。
江西运通汽车经过多年的运营,服务网点已遍及南昌、赣州、上饶、萍乡、九江、抚州、新余、吉安等地区,目前在江西省拥有4s店共30家。江西运通已成为江西省同行业中规模最大、经营网络最多、服务功能最全、管理水平最高的汽车销售、售后服务企业之一,并已形成了买车、卖车、修车、换车、用车等完整的汽车销售、售后服务产业链。
江西运通汽车始终致力于在市场竞争中求创新,求发展。运通人秉承“顾客、责任、荣誉”的价值观,努力实现“引领江西业界的强势知名企业”的企业愿景。坚持“不断提升执行力;精细化管理,有效运营”的经营管理理念,通过“时刻关怀着你”的服务,努力成为江西省汽车经销行业的领跑者和标杆企业。近3年我司在销量、产值等业务中连续保持年增长率超50%的快速增长,处于行业领先位置。在下一个三年战略规划中,江西运通将在15年实现年营业额突破100亿的目标!
人才是公司的第一资源,公司成立初始即致力于员工队伍建设,为每位员工提供完善的系统培训,良好的发展平台,致力于打造合格的职业经理人队伍,创建学习型企业。
江西运通目前员工近2000人,平均年龄28.5岁,大专以上学历85%以上。公司秉着“公平、公正、公开”的招聘原则发现人才、选拔人才。江西运通坚持薪酬待遇在同行业、本地区具有竞争性原则,并长期保持薪酬水平处于行业内75分位。
在今后的发展中,江西运通汽车将本着“坚持以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,坚持市场化运作提升单店运营能力的战略方针,紧紧抓住发展机遇,加大创新力度,强化内部管理,努力塑造服务和管理的核心竞争力,朝着一流服务、一流管理和一流效益的发展方向稳步前进!
江西运通汽车经过多年的运营,服务网点已遍及南昌、赣州、上饶、萍乡、九江、抚州、新余、吉安等地区,目前在江西省拥有4s店共30家。江西运通已成为江西省同行业中规模最大、经营网络最多、服务功能最全、管理水平最高的汽车销售、售后服务企业之一,并已形成了买车、卖车、修车、换车、用车等完整的汽车销售、售后服务产业链。
江西运通汽车始终致力于在市场竞争中求创新,求发展。运通人秉承“顾客、责任、荣誉”的价值观,努力实现“引领江西业界的强势知名企业”的企业愿景。坚持“不断提升执行力;精细化管理,有效运营”的经营管理理念,通过“时刻关怀着你”的服务,努力成为江西省汽车经销行业的领跑者和标杆企业。近3年我司在销量、产值等业务中连续保持年增长率超50%的快速增长,处于行业领先位置。在下一个三年战略规划中,江西运通将在15年实现年营业额突破100亿的目标!
人才是公司的第一资源,公司成立初始即致力于员工队伍建设,为每位员工提供完善的系统培训,良好的发展平台,致力于打造合格的职业经理人队伍,创建学习型企业。
江西运通目前员工近2000人,平均年龄28.5岁,大专以上学历85%以上。公司秉着“公平、公正、公开”的招聘原则发现人才、选拔人才。江西运通坚持薪酬待遇在同行业、本地区具有竞争性原则,并长期保持薪酬水平处于行业内75分位。
在今后的发展中,江西运通汽车将本着“坚持以客户为中心,以市场为导向”的经营理念,坚持市场化运作提升单店运营能力的战略方针,紧紧抓住发展机遇,加大创新力度,强化内部管理,努力塑造服务和管理的核心竞争力,朝着一流服务、一流管理和一流效益的发展方向稳步前进!