莆田招聘

职位描述：
1、 负责公司HR系统人事信息的更新及维护，人员档案、劳动合同的整理及归档；
2、参与公司HR系统各项流程的搭建及梳理工作，定期汇总并反馈问题；
3、根据公司的薪酬管理制度，收集各类薪资相关数据，并对数据进行审核；
4、协助薪酬主管按时完成每月工资核算及发放；
5、上级领导交办的其它临时性工作。

任职资格：
1、 大学本科以上学历；
2、熟悉国家及各地区薪酬福利政策和劳动法规；
3、 抗压能力强，具备良好的沟通协调能力及逻辑思维能力；
4、 熟练操作OFFICE办公软件；
5、 有薪酬福利相关工作经验者优先。

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