莆田招聘

Position Description:
1、根据业务发展需要，进行人员配置，梳理明确各岗位职责；
2、负责分区招聘工作，根据业务战略需要，进行人才库建设；
3、制定并完善人员考核激励方案，并推行实施；
4、负责策划并组织部门培训及企业的文化宣导；
5、完善区域员工福利制度，策划员工活动；
6、分区平台运营管理及日常行政工作支持。
Position Requirements:
1、本科及以上学历，人力资源、心理学及管理类专业优先；
2、具备3-5年人力资源管理经验，熟悉至少2个以上人力资源模块；
3、正直诚信，有责任感、具备较强的主观能动性和出色的沟通协调能力；
4、具备良好文字功底，精通Office软件。
若有求职意向，也可直接将简历投递至：xuxy4@lenovo.com（请注明姓名+职位名称）

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