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广告平台HRBP

美团点评

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2020-10-23
  • 工作地点:上海-长宁区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:招1人
  • 语言要求:不限
  • 职位月薪:2.5-3万/月
  • 职位类别:HRBP

职位描述

岗位职责
1. 作为广告平台的HR合作伙伴,根据公司战略结合部门需求,提供在人力资源专业领域如人才招聘、人才发展、组织发展等方面的咨询和支持,促进业务目标的达成;
2. 关注广告平台部门组织结构和人员配置合理性,协助进行内部组织结构优化,为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持;
3. 通过人才盘点、人才发展等方法,关注关键人才的招聘、培养、发展和提升,包括但不限于关键岗位人才的招募、识别、发展、管理和留任;
4. 负责组织氛围建设,定期组织员工文化活动,传递公司核心价值观,提升员工凝聚力和团队战斗力;
5. 深入团队了解一线员工心声,能够站在公司角度传递公司重要政策,快速响应业务团队的需求,能发现问题并能及时做好反馈、沟通和处理解决。

岗位基本需求
1. 统招本科及以上学历,具备6年以上大型企业HRBP工作经验,优先考虑具备互联网行业背景的候选人;
2. HR专业模块中至少有1到2个专业模块的丰富实践经验;能够深入思考,遇到问题时能够快速准确做出专业判断和提出解决方案;
3. 有较强的学习能力和好奇心、责任心,具备独立处理事务的能力,具备良好的职业道德,注重团队协作;
4. 具备较强的人际沟通能力、组织协调和工作推动力,具备一定的信息收集、分析、综合应用能力;
5. 具备较好的人际关系敏感度,情商高,韧劲强,抗压能力强。

,岗位职责
1. 作为广告平台的HR合作伙伴,根据公司战略结合部门需求,提供在人力资源专业领域如人才招聘、人才发展、组织发展等方面的咨询和支持,促进业务目标的达成;
2. 关注广告平台部门组织结构和人员配置合理性,协助进行内部组织结构优化,为业务部门提供强有力的人员供给及梯队搭建支持;
3. 通过人才盘点、人才发展等方法,关注关键人才的招聘、培养、发展和提升,包括但不限于关键岗位人才的招募、识别、发展、管理和留任;
4. 负责组织氛围建设,定期组织员工文化活动,传递公司核心价值观,提升员工凝聚力和团队战斗力;
5. 深入团队了解一线员工心声,能够站在公司角度传递公司重要政策,快速响应业务团队的需求,能发现问题并能及时做好反馈、沟通和处理解决。

岗位基本需求
1. 统招本科及以上学历,具备6年以上大型企业HRBP工作经验,优先考虑具备互联网行业背景的候选人;
2. HR专业模块中至少有1到2个专业模块的丰富实践经验;能够深入思考,遇到问题时能够快速准确做出专业判断和提出解决方案;
3. 有较强的学习能力和好奇心、责任心,具备独立处理事务的能力,具备良好的职业道德,注重团队协作;
4. 具备较强的人际沟通能力、组织协调和工作推动力,具备一定的信息收集、分析、综合应用能力;
5. 具备较好的人际关系敏感度,情商高,韧劲强,抗压能力强。

职能类别:HRBP

公司介绍

美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为中国领先的生活服务电子商务平台,公司拥有美团、大众点评、美团外卖等消费者熟知的App,服务涵盖餐饮、外卖、打车、共享单车、酒店旅游、电影、休闲娱乐等200多个品类,业务覆盖全国2800个县区市。截至2020年6月30日止十二个月,美团年度交易用户总数达4.6亿,平台活跃商户总数达630万。
2018年9月20日,美团(股票代码:3690.HK)正式在港交所挂牌上市。 截至2020年10月19日,市值超过1900亿美元,位列中国上市互联网公司第3名,全球第8名。
当前,美团战略聚焦 Food +Platform,正以“吃”为核心,建设生活服务业从需求侧到供给侧的多层次科技服务平台。与此同时,美团正着力将自己建设成为一家社会企业,希望通过和党政部门、高校及研究院所、主流媒体、公益组织、生态伙伴等的深入合作,构建智慧城市,共创美好生活。

联系方式

  • Email:chenzhouxue@meituan.com
  • 公司地址:地址:span天山西路18号申亚时代广场B座