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薪酬绩效策略专家

美团点评

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:计算机软件

职位信息

  • 发布日期:2020-11-08
  • 工作地点:北京-朝阳区
  • 招聘人数:1人
  • 工作经验:5-7年经验
  • 学历要求:招1人
  • 语言要求:不限
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:薪资福利经理/主管

职位描述

岗位职责
1、设计并不断优化公司的薪酬/绩效策略、配套政策及落地方案;
2、协同BP提供专业有效的薪酬解决方案,尤其是销售线及物流线;
3、负责搭建人效分析仪表盘,持续为业务降本增效。

岗位基本需求
1、本科以上学历,具备薪酬咨询经验、薪酬绩效设计经验优先;
2、5年及以上中型或大型企业薪酬、绩效策略工作经历;
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。

具备以下者优先
咨询公司背景

,岗位职责
1、设计并不断优化公司的薪酬/绩效策略、配套政策及落地方案;
2、协同BP提供专业有效的薪酬解决方案,尤其是销售线及物流线;
3、负责搭建人效分析仪表盘,持续为业务降本增效。

岗位基本需求
1、本科以上学历,具备薪酬咨询经验、薪酬绩效设计经验优先;
2、5年及以上中型或大型企业薪酬、绩效策略工作经历;
3、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力,有亲和力,较强的责任感与敬业精神。

具备以下者优先
咨询公司背景

职能类别:薪资福利经理/主管

公司介绍

美团的使命是“帮大家吃得更好,生活更好”。作为中国领先的生活服务电子商务平台,公司拥有美团、大众点评、美团外卖等消费者熟知的App,服务涵盖餐饮、外卖、打车、共享单车、酒店旅游、电影、休闲娱乐等200多个品类,业务覆盖全国2800个县区市。截至2020年6月30日止十二个月,美团年度交易用户总数达4.6亿,平台活跃商户总数达630万。
2018年9月20日,美团(股票代码:3690.HK)正式在港交所挂牌上市。 截至2020年10月19日,市值超过1900亿美元,位列中国上市互联网公司第3名,全球第8名。
当前,美团战略聚焦 Food +Platform,正以“吃”为核心,建设生活服务业从需求侧到供给侧的多层次科技服务平台。与此同时,美团正着力将自己建设成为一家社会企业,希望通过和党政部门、高校及研究院所、主流媒体、公益组织、生态伙伴等的深入合作,构建智慧城市,共创美好生活。

联系方式

  • Email:chenzhouxue@meituan.com
  • 公司地址:地址:span天山西路18号申亚时代广场B座