莆田招聘

工作职责：
1、严格按相关安全生产操作规程进行电源机房和设备的维护；
2、独立完成日常停电、市电恢复以及发电机组开机、停机操作；
3、排除故障，积极进行应急抢修和故障处理，尽力减少故障造成的损失；
4、电源网管监控：实施24小时值班监控，对故障进行预处理，发现故障根据故障点及时电话通知相关维护部门处理；按规定的接单时间完成接单，跟踪督促故障的处理、认真做好阶段回复，负责跟踪做好闭环处理。
5、局楼弱电系统日常维护。

技能要求：
1、 教育程度及任职资格：中专及以上。
2、 专业工作经验：通信行业和电工专业工作1年以上经验；
3 、专业知识要求：具有电工证。
4、 综合要求：协调沟通能力、团队协作能力、逻辑分析能力、电力专业知识和事件处理能力。

   福建中移通信技术工程有限公司为中国移动通信集团福建有限公司全资子公司，成立于2009年12月，注册资金1000万元。经营范围包含：通信设备工程维护，通信技术咨询服务，计算机软件开发及服务，机电设备代购、代销、维修，通信建设工程监理，电信工程施工，计算机信息系统集成。公司具备通信信息网络系统集成乙级资质，并取得增值电信业务（网络托管业务）经营许可。公司下设综合办公室、财务部、维护部、监理部、工程管理部、规划设计部、广告业务部等部室。
    公司自成立之日起，始终坚持高起点、高标准、严要求，规范运作，精细管理。在今后的工作中，我们仍将坚持科学发展观，艰苦创业，创新求变，为公司的可持续发展开好头，起好步，完成好各项目标任务，开创公司科学发展的全新局面。
    公司座落在福州市六一南路主干道旁，环境优美、交通方便，近几年落成的一幢1.5万平方米的十层综合大楼雄伟壮观，办公和生产场所宽敞明亮，设备先进。
    公司为职员提供以下相关薪资福利：
    1.员工的薪酬福利由工资、项目奖金、年终奖金、差旅补贴、公司福利等组成；
    2.公司为员工缴纳养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险，意外保险、住房公积金等；
    3.企业文化：
     公司每季、每年评选明星员工或优秀员工并给予表彰奖励；
     提供带薪婚假和产假（有贺金）、丧假、年休假；
     法定节日加班费、夜班有夜班津贴；
     注重班组文化建设，每季度以班组为单位，开展各种班组活动，促进班组和谐；
     公司内设食堂，一日三餐均有开放；
     公司经常开展各类比赛：如乒乓球、羽毛球、篮球、80分大赛、围棋比赛、摄影书法、演讲、征文等活动。
     培训政策：新员工岗前培训；业务知识培训；部门内和跨部门的调岗培训；外聘专家的专业技能提升培训；参加专业的外训等等。