莆田招聘

工作职责:

根据公司税务方面的战略目标，合理安排税务专员工作，提升内部人员专业能力，使日常涉税事；根据项规范化；根据税务政策及税局动向，分析存在税务风险，定期报备税务经理，做到有效规避税务风险、确保集团层面整体税负结构合理。

1. 总分公司税务管理：监督新设、注销公司过程的税务事项办理进度，及分公司一般纳税人申请进度；监督总、分公司各种税金的申报、缴交工作，并组织年度企业所得税汇算清缴工作；***相关事项规范与管理；

2. 税务外包及供应商管理：定期分析及总结汇报税务外包状态以及对存在问题提出合理化解决方案；负责与供应商沟通协调，监督与控制供应商服务质量，确保外包事项有效进行，避免外包风险；

3. 税务规范：研究相关行业的税务政策，并定期进行梳理和总结；关注税务及相关政府部门新颁布的税收政策及信息，及时进行收集、整理及汇报优化公司的税务环境；对公司内各类业务的税收风险规避提出合理化意见；

4. 对外税务沟通：负责协助公司在税收处理上与税务局等政府部门的沟通、协调工作，制作涉税文件；协助各地分公司应对税务检查、查账等；

5. 协助税务经理进行人员的管理及培养；协助税务经理安排组内成员培训计划及实施；及时、有效完成领导分派的其他工作。

任职资格:

1、具有跨区域子公司、分公司、分支机构税务管理经验；

2、较丰富的税局沟通协调经验以及应对税务检查实操经验；

3、熟悉税务政策并有研究项目、税收筹划经验者优先；

4、能熟练操作财务软件及办公软件；

5、三年以上大型企业或金融类企业税务工作经验；

6、财务、会计类相关专业，全日制大学本科及以上学历；

7、有税务师、注册会计师职称或有银行、融资租赁、小额贷款公司、融资性担保公司经验者优先考虑。

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