莆田招聘

职责描述：
1、协助上级制定公司IT战略规划，负责定义、维护企业架构（应用架构、数字架构、基础设施架构）、技术标准，制定架构愿景和实施路线并定期修订；
2、负责营销相关系统（CRM、数字化门店）的建设与维护；
3、负责信息中心内部IT财务、IT绩效、IT人力资源管理体系的建立与执行，建立、发布各类IT管理流程与规章制度；
4、负责建立IT供应商管理体系，受理公司各部门、各地区办事处及各子公司采购申请，进行采购、供应商服务绩效评估并维护IT知识管理体系。

任职要求：
1、年龄30-38岁，大专及以上学历，计算机相关专业；
2、八年以上相关工作经验，其中三年开发团队管理经验；
3、熟悉应用架构制定方法和技术标准，掌握服务系统架构与集中常用的开发语言及对应的框架；
4、熟悉营销、渠道、门店零售等相关应用系统；
5、良好的跨部门沟通协调能力、规划能力、组织协调能力及培训推动能力。

        六桂福珠宝集团成立于2005年，是一家集珠宝生产加工、批发、零售、品牌连锁加盟于一体的综合性珠宝企业，是国内珠宝行业领先的珠宝产品供应商及终端运营商。
        公司依托深圳战略总部“六桂盛世珠宝首饰有限公司”，业务辐射全国，现有终端网点千余个，在国内拥有员工万余名。
        作为中国珠宝玉石首饰行业协会副会长单位，“六桂福”以“福运中国，尊享人生”为品牌使命，在珠宝领域为客户提供美观、时尚、富有灵性的产品以及差异化的服务，以不同风格的产品演绎着古老而神秘的东方文化，将不同文化内涵的珠宝产品带给广大消费者，让六桂福产品走进千家万户，成为珠宝行业传播中国珠宝文化的杰出代表。
        历经多年的潜心经营，“六桂福”品牌赢得了广大顾客及行业的认可。“六桂福珠宝”现已成为中国珠宝首饰行业中令人瞩目的具有核心竞争力的珠宝品牌。其饰品均通过ISO9001-2008国际质量体系认证、国家首饰质量监督检验中心认证和中国珠宝玉石质量监督检验中心认证，由中国人民保险公司产品质量保证保险，并先后荣获中国珠宝首饰业驰名品牌、3.15质量诚信承诺单位和中国***等荣誉，同时成为人民日报《全国诚信企业》上榜品牌和国际DTC钻石推广中心鼎力支持品牌。
        六桂福”坚持围绕市场需求持续创新，加大产品研发力度，在工业基础研究与供应链管理方面持续增加投入，厚积薄发，与业界生态伙伴开放合作。积极参与和支持主流标准的制定、构建共赢的生态圈，推动产业进步。
        在经营模式上，“六桂福”以诚信服务为根本，持续为客户创造价值。通过合伙人机制创建，不断激发商业模式创新，汇集众多有共同理想信念的人士与六桂福一起快速成长，获得了较为理想的物质回报与精神激励。在内部管理上，“六桂福”为员工提供持续的学习与发展机会，众筹集体智慧，以责任贡献来评价员工和选拔干部，为员工提供了多重职业发展通道，不断激发组织活力，超越自我，向着世界顶尖的珠宝品牌扬帆迈进！