莆田招聘

职位描述：
岗位职责
1． 制订、修订公司各项规章制度，并负责监督落实执行。
2．负责公司的人事管理，包括编制公司的劳动制度和人员用工计划，主管员工招聘、考勤考核、奖励、处罚等人事事务。
3．负责制订公司培训计划及组织培训工作。
4．负责协调与各政府部门、合作单位的关系，建立公共关系档案。
5．协调各部门的关系，督促其工作任务的完成。
6．主持行政例会，督管各部门工作计划的落实。
9．完善公司企业文化建设。



任职要求：
1、大专以上学历，企业管理、工商行政管理、人力资源管理等相关专业文凭；
2、 30-45岁，至少5年以上同等职位工作经验；
3、 工作技能：
——具有较强的沟通、协调、执行能力；
——具有较强的时间管理能力和较高的工作效率；
——具有较强的分析解决问题的能力，思路清晰、考虑问题周到细致；
——较强的口头及书面表达能力；
——优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；
——熟练操作办公自动化设备；
4、 工作态度：
——处事客观公正、严谨负责、踏实敬业；
——积极进取、富有开拓精神和创新能力。

 盛阳铁塔集团（SUPERB TOWER），前身为金朝阳基建有限公司，成立于2001年，2017年正式更名为“盛阳铁塔”，盛阳铁塔专注发展国内城市基建超过十年，是最早在国内专门从事城市管网、通信基站，集建设及管理与一体的外资投资公司，业务和规模全国领先。
  公司由香港专业管理团队管治，并拥有大批从事城市基建、通信设备、管道集成的高科技专业人才，公司实力雄厚。紧随着公司经营主业由城市管网改为通信基站，宣布大规模进军基站市场；在未来计划在全国范围各省市投资25亿元人民币用于通信基站铁塔的建设，目标建设通信基站1万座。
  公司立足于提供完整的通信基础设施，经过多年的努力，集团取得了辉煌的业绩，业务覆盖广东、福建、广西、云南、重庆、湖北、江西、陕西、河南、山东等省份，并与当地政府合作成立合作机构，进行城市通信基础设施规划、建设、投资。
  主要业务为城市管网及通信基站，作为全国领先的城市基础建设运营商，拥有十多年的弱电管网集约化建设及通信无线基站建设的经验。

福利待遇： 五天工作制 购买五险一金 法定带薪假期