莆田招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责软件产品/项目测试工作的组织、管理、协调:
 a.参加软件产品开发前的需求调研和分析，测试方案、测试用例的评审。
 b.测试流程:新产品开发，敏捷/瀑布测试高迭代
 c.合理安排测试工程师，功能测试、业务专家岗位职责
 d.测试结束后组织整理测试文档，提交测试报告
 e.现阶段测试规划、未来测试规划
 f.测试配置管理环境的建立-文档库和bug管理平台
2、承担重要项目的具体测试任务：
 a.协助测试经理/项目经理进行产品/项目测试进度的控制
 b.负责和项目经理协调有争议的问题
 c.根据详细设计文档编写测试方案，测试用例，根据测试用例执行测试活动，进行bug提交和跟踪，各阶段测试报告。
3、组织测试组配合公司其他部门的工作，及测试小组的管理工作：
 a.在测试经理的要求下进行内部验收的相关评审检查工作
 b.配合相关项目域，准备相关项目域的测试人员调配及人员管理工作
 c.检查组员工作日报，协调和帮助下属顺利完成工作任务
 d.对下属进行绩效考核,组织对下属的业务和技术上的培训
4、组织搭建测试环境、环境信息管理维护、及自动化部署推广跟进、测试新技术/工具的学习;

任职资格：
1、至少7年以上的软件测试工程师岗位经验，含3年以上金融行业工作经验；2年以上测试团队管理工作；具备软件开发工作经验优先；精通业界常见金融信贷产品业务逻辑优先；
2、沟通能力强，具备团队合作精神，与研发、运维、业务等相关部门进行有效沟通;
3、有较强的逻辑分析能力和学习能力，可以胜任重复性工作，工作细致认真，有耐心;
4、至少熟悉一种自动化测试工具或性能测试工具;
5、至少熟悉一种常用接口测试工具；
6、至少熟悉一种常用数据库;
7、至少熟悉一门主流开发语言或脚本开发语言，如：JAVA、C++、Python、Shell等；
8、熟悉TCP/IP、UDP、HTTP协议的应用，熟悉常用报文抓取分析工具；
9、熟悉常用的NoSql;
10、熟悉常用中间件：如tomcat、rabbitmq、ngnix 等；
11、具备常见B/S项目架构评估分析能力优先；
12、有大型B/S项目、移动端APP、性能测试经验优先； 举报 分享

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假期：享受国家规定的法定假期
保险：享受五险一金、商业保险
专项福利：结婚礼金、生育礼金、慰问礼金
其他福利：年度体检、过节费、团队建设费
培训：提供专业及管理双通道的培训体系和学习机会