莆田招聘

职位描述：
岗位职责:
1、协助推动IT战略、组织、人才队伍和文化转型变革；
2、协助搭建IT专业能力体系，确保IT队伍能力满足业务发展需求；
3、快速搭建IT学习&绩效支持管理体系，并负责推广、具体实施和持续优化；
4、设计和实施人才培养项目，并进行培训项目的全流程管控；
5、开发专项培训课程、教材，并组织实施，跟踪、反馈培训效果。
任职资格:
1、全日制本科以上学历；
2、5年以上学习发展/业务或职能培训体系搭建与管理等经验；
3、有IT体系培训项目经验优先；
4、具有较强的沟通能力、跨部门组织协调能力，能够适应快速发展型公司管理环境；
5、极强的事业心和创业激情，阳光心态，有一定的抗压能力。 举报 分享

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