莆田招聘

职位描述：
任职要求
1、高中及以上学历，5年以上男装企业版师工作的成功经历，其中3年以上大型服装企业研发打版的成功经历；
2、熟悉男装西服设计要求，具有创新意识，能够灵活运用流行工艺进行产品的制版；
3、能够严格按照男装外套设计制作要求对版型进行流程的控制与反馈；
4、具备较强的沟通能力；工作计划及技术指导能力。

岗位职责：
1、执行原型样版的制作、调试及负责原型样衣制作，编写样衣试穿报告；
2、负责每季订货会版型体验管理工作；
3、负责每季产品各环节技术的审核，产前样版型的确定；
4、负责每季原型规格表、推板系数的制定，开发规格表的审核；
5、配合工艺师负责通用辅料的审核与测试，完成大货技术验证工作；
6、负责每季技术提案的信息给出，参与品类技术文件的审核；
7、负责开发技术行事历规划，重点品类技术改良方案的给出；
8、负责厂家开发原型、设计开发、大货生产的版型调试及技术指导；
9、负责品类版师的技术培训，能力的提升；
10、执行版型研究小组的技术成果，配合技术经理完成部门工作计划；
11、负责品类版师的绩效考核及绩效的提升；
12、负责样衣组、工艺员相应的技术培训工作。

客户简介：企业为国内上市男装企业，拥有自主研发品牌及代理国际品牌，店铺达1000家以上，在国内拥有一定的知名度。福利齐全，待遇优厚。提供吃住。五险一金齐！ 举报 分享

JobCome是一家年轻的高端人才咨询服务机构，没有高大上的背景，更没有资本雄厚的风投支撑，只有一群兢兢业业的合伙人及勤劳可爱的猎头顾问，靠大家的智慧与勤奋赢取智本市场，通过自身努力获得客户与候选人赞美。
JobCome希望在未来2、3年内，以业务合伙人模式在中国一、二线城市快速扩张，努力成为业界内服务质量最高、推荐速度最快、成单量最大的高端人才咨询服务机构。
JobCome强调合伙人与顾问：应以客户为导向，以候选人为中心，我们拒绝传统，注重于模式创新，我们不做大海捞鱼的渔夫，我们只做建池养鱼的专业户。我们聚焦于细分行业领域、致力于为房地产、零售消费领域客户提供组织发展所需要的关键人才人力资源服务。努力成为客户人力资源核心供应商、职业经理人的人才经纪人。
JobCome承诺客户与候选人，我们不会满大街撒网，只会踏踏实实经营自己最熟悉、最擅长的领域。我们顾问将专注在单个或紧密关联的多个职能为客户或候选人提供优质服务，并根据地域、行业、职能、职级等四个要素精确定位客户与候选人。