莆田招聘

职位描述：
人员招聘

1、负责公司招聘项目的实施与落地；进行人员的招聘、补充及优化；
2、深入了解业务部门业务与人员状况，满足项目各项招聘需求，并有针对性的开展组织与人才发展工作；
3. 通过主动和项目、员工的互动，建立有效地、多样化地渠道，保证信息的通畅；创造信任和善意的氛围，推动公司文化的建设；
4、带领团队实施日常员工沟通，面试及渠道开拓；
5、领导临时安排的其他事宜；

绩效管理
1、协助所支持项目建立绩效体系，负责各中心绩效考核工作的开展与实施；
2、梳理各部门组织目标，分解各层级指标，逐步建立指标库；

业务支持
1、参与业务体系日常管理工作，为业务体系提供专业的人力资源支持；
2、针对业务体系的人力资源问题，协调人力资源部相关资源，给出有效解决方案；
3、及时反馈人力资源制度、项目在业务体系内的实施情况，为后续的提升与优化提供依据。

岗位要求：
1.人力资源或相关专业专科及以上学历；
2.具有三年以上招聘工作经验或一年以上猎头行业经验，有呼叫中心行业经验及HRBP经验者尤佳；
3.熟悉招聘流程，了解人力资源基本知识；
4.性格开朗，亲和力强，抗压能力强，沟通能力佳，工作执行力强；
5.具有较强的组织能力及表达能力，具备基本英语的书写及阅读能力；英语CET6以上优先

公司福利：
成功录取的申请者，将享受：
- 多元化的员工培训（拓展培训、英语培训、储备干部培训、心理讲座等）；
- 健全的员工关怀机制（年度体检、商业保险）；
- 合理优厚的薪金：工资、绩效奖金、年终奖；
- 完善的假期组合：带薪年假、亲情假、法定假期；
- 优厚的福利体系：养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险及住房公积金，额外为员工办理商业保险等；
- 丰富多彩的员工活动：生日福利、端午/中秋等节日福利、节日晚会、旅游拓展活动等；
- 良好晋升机会：内部横纵向发展/晋升；
- 舒适工作环境。 举报 分享

    800 TeleServices是一家以人为本，充满活力，工作环境活泼并采用透明化的方式来管理的一家外资企业。我们为员工在全方位的培训方面投放持续不断的资源，包括在职培训和专业机构的外训。除了良好的福利，对于工作表现出色的员工，我们还提供无限的职业发展机会！我们愿与员工共创未来。
    成立于1997年的800 TeleServices是专为世界500强企业及国内各行业领先企业提供外包呼叫中心和电子商务解决方案的先驱者。我们是一家在上海，昆山花桥，香港，台湾拥有独立运营中心的外包服务公司，并将服务推广到整个北亚区。现在，我们拥有和管理着近3000名优秀的员工。目前我们的服务语言包括不仅包括普通话、粤语、闽南语，还有英语，日语，韩语和维吾尔语等。通过提供一流的呼叫中心及电子商务解决方案，我们已经在众多行业中成功实施了超过500个项目。我们解决方案的精髓正是通过电话、传真、互联网（电子邮件、在线聊天）和面对面交流等多渠道联络所实现的新技术，为客户提供个性化和一站式的顾客服务。我们在日本、印度、澳大利亚和马来西亚都有长期合作的商业伙伴，这使飞翱集团也能够为南亚及中东地区提供离岸呼叫中心服务。