莆田招聘

职位描述：
1、执行营销政策，对跟单档口销售情况、人员状况、货品管理状况、客资维护情况等高度关注及紧密跟进，对管理、销售中出现的状况进行及时调整和改进，以降低管理风险，并确保销售业绩的稳步提升，实现店铺销售目标，保证顺利完成公司要求的各项指标；
2、及时与跟单档口店长沟通了解店铺人员和销售情况；
3、及时给店长传达流行讯息，陈列讯息，销售方法及货品讯息；
4、销售货品搭配及销售技巧的培训；
5、对专卖店销售人员挂版、陈列的技能、技巧进行现场指导与培训；
6、把握片区行业动态，及时调整销售推广计划；
7、根据店铺人员的销售状况及业绩，给予合理调配人力资源的建议；
8、发掘优秀员工，组建高效、具有高标准、高要求的专业销售团队；
9、管理下属档口人员的日常管理（人员休假、调配、工作激励）。 举报 分享

现因公司业务发展需要，特面向社会各界诚聘英才。