莆田招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责员工关系维护，组织安排员工关系活动;
2、协调解决劳动纠纷，维护劳资双方的关系；
3、负责按照流程组织、实施招聘工作；
4、负责面试安排，与候选人电话面试沟通，并完成后续招聘流程。

任职要求：
1、1年以上相关工作经验；
2、全日制本科学历； 举报 分享

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