南阳招聘

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下,建立并实施人力资源方针和行动计划,以支持公司达到预期经营目标。
2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。
3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜。
4、根据行业和公司发展状况,协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施。
5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系。
6、协助制定公司人力资源整体战略规划。
7、负责部门的日常事务管理工作,并对本部门员工进行月度考核。
8、完成领导交办的临时工作。

南阳豪盛实业集团有限公司成立于1993年，是省政府批准的二级开发资质企业，是河南省政府批准成立的集团化民营企业，主要从事房地产开发、商业管理、商业批发零售、物资贸易、物业管理、生态农业旅游投资开发等业务。集团公司旗下拥有南阳豪盛房地产开发有限公司、贵阳百花湖达沃斯休博园有限公司、河南豪盛商贸有限公司、南阳豪盛城市建设投资有限公司、北京豪盛置业有限公司、南阳豪盛生态农业旅游综合开发有限公司。