南通招聘

工作职责：

（1）负责分解销售计划，并细化组织落实，组织品类主题促销活动，进行效果分析，强化改进，并保证活动效果；

（2）负责合同续签条件及新签条件评估、报审、洽谈工作，逐步提升合同签约质量；

（3）负责春秋两季调整规划和品牌调整工作，并加强目标品牌和优质供应商的储备；

（4）执行各项中心管理流程、制度、规范，细化分解落实；

（5）推行走动式中心管理，规范柜组终端管理；

（6）组织团队培训工作，进行团队建设，逐步提升下属及营业员专业能力和团队归属感；

（7）协助顾服中心处理客诉及各类突发事件；

任职资格：

（1）35岁以下，身体健康，相貌端正；
（2）市场营销或经济管理相关专业本科及以上学历；
（3）具备良好沟通能力、数据分析能力、文字表达能力；
（4）1年以上招商、营销工作经验或2年以上企业同岗位工作经验 ；
（5）具有一定管理经验、领导力及团队培养意识；

第一家百货店南京新街口店开业起，经过近16年的潜心经营，截止到二零一二年八月三十一日，已成功开设二十七家自有店和一家管理店，总建筑面积超过1,130,000平方米，总营业面积超过798,000平方米，分布于江苏、安徽、陕西和云南四个省份，覆盖上海、南京、南通、扬州、常州、苏州、徐州、泰州、淮安、盐城、宿迁、溧阳、合肥、淮北、西安和昆明共16个城市。