人事主管
南通南峰商贸有限公司
- 公司规模：500-1000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：服装/纺织/皮革 批发/零售
职位信息
- 发布日期：2017-08-03
- 工作地点：南通
- 招聘人数：1人
- 职位月薪：3-4.5千/月
- 职位类别：人事主管
职位描述
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岗位职责
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作；
3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理；
4、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；
5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；
6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
7、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；
8、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、大专以上学历，相关工作2年以上经历；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案。熟知员工个人能力，辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等；
2、负责员工转正后社会保险投保、申报，公司社保基数申报、调整、年检等工作；
3、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理；
4、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作；
5、为丰富员工文化生活，组织安排各种文体活动；
6、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实；
7、熟悉行政部其他岗位工作，必要时替岗；
8、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格
1、大专以上学历，相关工作2年以上经历；
2、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力，判断决策能力强；
4、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。
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职能类别： 人事主管
关键字： 人事 主管 零售 服装
公司介绍
南峰商贸有限公司，起源于黄海之滨，扬子江畔。是一家以服装销售为主营业务的连锁零售企业！自1999年成立以来，就致力于打造自身成为地区性专业零售商品牌。在充满竞争力的服饰零售行业中，始终致力于服饰专业卖场连锁化模式探索与发展。经过多年孜孜不怠的追求，南峰服饰的门店现已遍及多个地区，总经营面积超过25000平米，员工数千人。多年的经营，南峰服饰的品牌优势亦逐渐凸显，成为苏北地区服饰零售业不可小觑的力量。南峰服饰在日常经营管理中，始终坚持以消费者满意，员工满意，社会满意为理念。不断拓展和延伸“满意工程、员工兴店、科技助力、以严治店”的经营内涵。坚持不懈的通过各种途径提升员工素质，不断将自身的企业文化推向新的高度。在南峰理念的引领下，在强大的企业文化影响下，南峰获得了消费者的认可，赢得了社会的尊重。
2010年，南峰商贸有限公司进一步整合资源，设立品牌拓展事业部。逐步展开与各类国内外知名服装品牌公司合作，开展各类品牌服装代理业务。在今后的发展中，南峰人将全面深挖企业与消费者资源，依托日益成熟的自由物流配送体系及信息化管理系统，形成以现有门店为支撑，自营门店与代理品牌齐头并进的发展策略。将时尚南峰，实惠南峰，满意南峰推向千家万户！
2010年，南峰商贸有限公司进一步整合资源，设立品牌拓展事业部。逐步展开与各类国内外知名服装品牌公司合作，开展各类品牌服装代理业务。在今后的发展中，南峰人将全面深挖企业与消费者资源，依托日益成熟的自由物流配送体系及信息化管理系统，形成以现有门店为支撑，自营门店与代理品牌齐头并进的发展策略。将时尚南峰，实惠南峰，满意南峰推向千家万户！
联系方式
- 公司地址：上班地址：中南世纪城23幢1301室