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人事经理(Human Resources Manager)

中美瑞康医药科技(南通)有限公司

  • 公司规模:少于50人
  • 公司性质:合资
  • 公司行业:制药/生物工程

职位信息

  • 发布日期:2017-07-13
  • 工作地点:南通
  • 招聘人数:1人
  • 学历要求:本科
  • 语言要求:英语 良好
  • 职位月薪:6-8千/月
  • 职位类别:人事经理  

职位描述

职位描述:
岗位职责:
1. 起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程;
2. 协调和指导人才招聘、员工培训、绩效考评、薪酬等工作的进行,确保公司人力资源的合理使用;
3. 完善激励机制和具体实施办法,维护良好的员工关系;
4. 负责公司人事相关工作,包括但不限于员工的招聘、入转升离等;
5. 定期收集与对比市场人才水平,提高企业人才竞争力;
6. 组织开展企业文化建设活动,促进企业优秀文化的形成;
7. 其它日常事务管理及领导交办的其它事务。

岗位要求:
1. 本科以上学历,人力资源相关专业;
2. 三年以上人力资源工作经验,生物医药相关企业工作经验优先考虑;
3. 熟悉人才招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策;
4. 具有较强的人际交往能力、沟通能力与亲和力;
5. 抗压能力强,有较强的责任感与敬业精神;
6. 有一定的英语口语及书面沟通能力。

职能类别: 人事经理

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公司介绍

中美瑞康医药科技(南通)有限公司是一家2016年9月成立的致力于原创药研发的中外合资企业,位于江苏省南通市如东县高新区生命健康产业园。公司拥有一支具备国际视野和创新能力的国际化团队,技术研发由RNA激活领域的开创人李龙承主导,团队成员包括多名外籍专家。公司拥有系列小核酸药物开发知识产权,处于世界领先地位,旨在研发基于“RNA激活”技术的创新型小核酸药与疾病治疗方法。公司获得数千万的政府引导性投资,占地近2500平米,研发环境优越,市场前景广阔。

联系方式

  • 公司地址:上班地址:如东高新区生命健康产业园18号楼