南通招聘

任职需求:
1.人力资源管理类或相关专业本科以上学历；
2.三年以上人力资源管理工作经验，或电子商务行业一年以上人事经验；
3.具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；
4.熟悉社保中心、住房公积金，常用办公软件及网络应用。

岗位职责:
1.根据公司现有的编制及业务发展需求，协调、统计各职能部门的人员招聘需求
2.根据公司人员招聘的需求，编制年度、季度、月度人员招聘计划
3.建立与评估招聘渠道
4.负责人员招聘、面试、甄选、录用等工作
5.汇总分析相关招聘报表
6.建立和完善公司的人才选拔体系和招聘流程
7.建立后备人才选拔方案和人才储备机制
8.完成人力资源总监及经理交办的其他临时性任务
职责还包括：
9.根据企业发展情况及各职能部门人员需求计划，编制企业人员招聘计划
10.起草与发布招聘信息
11.简历筛选、聘前测试、组织与主持初次面试工作
12.建立和维护应聘人员资料库
13.收集人才市场、职介机构、猎头公司等的相关信息并寻求与他们的合作
14.分析企业人员流动情况及人员流失原因

淘金信息科技江苏有限公司由“淘金时代”于2010年创建成立，历经不到2年时间，从创业时的4人团队发展到目前的全国7家分公司，300人团队。目前，淘金时代是中国电子商务服务提供商知名企业，是中国电子商务协会服务商，并成立有全国规模的电子商务商学院。淘金时代的快速发展印证了这个是一个电子商务行业崛起的“淘金时代”。
我们做的是：让网上没有难淘的金。我们帮助所有想借助互联网电子商务途径拓展自身发展的传统企业实现淘金梦。服务包括：网店商城运营，策划，装修，推广，市场，渠道等。
我们“受人之托，不辱使命”，“淘金时代”以“平凡人做非凡事”的理念汇集了一群有理想的年轻人，势必在电子商务大潮中完成变革。
    挑战年薪20万到50万不再是梦！
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    各个岗位福利待遇：
    工资结构：基本工资+岗位工资+全勤奖+绩效工资+年底奖金+工龄工资（年均递增）；
    员工期权制度：分享共同的成功，不是一份工作，而是共同的事业；
    半年周期递增的工龄工资；
    公司按国家规定交纳五险一金；
    提供各类在职培训与职业化训练，为员工提供良好的职业生涯规划；
    每月组织一次员工集体运动或休闲活动；
    每月会举办一次生日会，给当月生日员工发放礼物；
    每年度会为工作表现出色的员工评选年/季度先进，并实施奖励；
    享受中秋和春节各类福利；
    达到工作年限后，结婚免费享受公司摄影部提供的结婚摄影套餐；
    每年至少为2~3名优秀员工提供1次外出进修培训机会；
    达到工作年限后，员工可在职或脱岗深造（就读硕士、MBA以上学历），可报销相关学习费用25%~90%；
    达到工作年限后，通过申请，员工子女将享受入学补助（高中1000-3000元、大学本科3000-5000元）；
    公司员工达到一定级别享受手机话费补贴，购置笔记本电脑补贴，购置汽车补贴，员工结婚补贴；
    工作地点：江苏 南通 / 如皋 / 义乌 / 青岛 / 常熟 / 台州 / 北京（筹建） / 上海（筹建） / 杭州（筹建）

    简历投递：hero@taojintimes.com 联系电话：0513-80986109 / 80986122
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