南通招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协助招聘主管确定招聘目标并制定招聘计划；
2、协助拓展、管理和维护各种招聘渠道，发布招聘信息统计并分析渠道使用数据；
3、对简历进行分类、筛选，确定面试名单及流程,推动面试的进行；
4、定期汇报招聘状况，确保招聘工作的有效性。
任职要求：
1、专科以上学历；
2、熟练使用office办公软件，良好的沟通能力以及学习能力；
3、有责任心，富有激情，能够在一定的压力下开展工作，并能够快速、持续的学习。
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在创办企业之始，企业创始人就本着“以人为本、诚信创新、服务领先、追求无限”的核心理念管理企业。企业本着“竭己之诚，尽客之意”的经营理念。本公司的宗旨是坚持诚信原则及专业，以达到市场客户要求，提高品质为原则，深受客户广泛赞许，也相对提升公司在市场的竞争力。我们始终贯彻“以人为本，客户至上”的管理理念。