南通招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系；
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构；
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作；
5、进行聘前测试和简历甄别工作；
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求；
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求：
1、大专及以上学历，3年以上招聘相关工作经验；
2、熟悉全国各地招聘渠道及学校资源，拥有良好的渠道沟通技巧；
3、有独立操作组织面试和现场招聘会的经验；
4、亲和力强、较强的人际交往能力，良好的文字、口头表达能力；
5、有独力思考解决复杂问题的能力，具有较强的抗压能力；

由于业务量扩大，公司2017年招聘量较大，主要招聘地区为江浙沪，欢迎有招聘经验的求职者应聘！有意者可直接致电0513-87108168. 举报 分享

江苏帕特耐尔企业管理咨询有限公司成立于2014年，是国内新型的战略财务管理服务供应商，公司致力于实现“人力资本”与“战略财务”的有机结合与深度拓展，精心打造品牌“领教咨询”，汇聚国内尖端财税精英构建卓越领教团队，深入贯彻“合规”理念，充分运用专业的法财税知识、丰富的多行业企业管理经验、强大的政策运用及资本市场对话能力，围绕企业融资、上市、收购、重组等重要事项，提供覆盖企业全生命周期、囊括业务全流程的泛财务管理咨询与落地服务，引导企业实施成本联动管控，助推企业实现一体化高效运营。