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储备干部(14届蓄水池)

国美电器有限公司(华南大区)

  • 公司规模:500-1000人
  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:批发/零售

职位信息

  • 发布日期:2013-12-05
  • 工作地点:中山
  • 招聘人数:若干
  • 职位类别:储备干部  培训生

职位描述

国美“蓄水池”工程介绍:
自2002年起,国美电器在全国范围内启动了独具特色的“蓄水池”人才培养工程。即秉承“德才兼备,以德为先”的选人原则,每年在国内重点大学中遴选优秀的本科及以上学历应届毕业生加盟,重在培养具备深谙电器零售终端运营,同时高度匹配企业文化、综合素质、专业技能要求的高级综合管理人员以及资深业务骨干、高级技术工程师人才。基于此,国美电器为“蓄水池”员工设计提供了“管理类”和“专业类”的职业发展双通道模式,通过培养→评估→晋升→再培养……的科学化、规范化、流程化成长机制,配合导师制、封闭式集训,总经理座谈,行动学习等常态化活动,以及在公司每年专门划拨管理层岗位供“蓄水池”员工晋升的政策保障下,经过3-5年时间实现以上目标。
  我们热忱地期望有志与国美电器共同发展的优秀大学毕业生加盟,为实现公司“成为备受尊敬的世界家电零售行业第一”的愿景而共同努力奋斗。

一、任职要求:
1、2014年应届本科及以上毕业生(统招统分);
2、个性开朗乐观、积极向上;
3、良好的沟通表达能力及团队协作精神;
4、有较强的学习能力及承压能力;
5、热爱零售行业,可以接受从基层岗位做起;
6、担任过学校学生干部者优先。

※业务体系
1、具备优秀的沟通和谈判能力;
2、具备良好的应变能力
3、具备一定的家电、IT类商品知识;
4、善于数据分析,能够从相关数据中发现和解决问题。

※财务体系
1、持有会计从业证;
2、坚持原则、廉洁诚信、作风严谨;
3、具备良好的财务专业知识,了解国家的财务法律、法规、方针和政策;
4、具备优秀的统计能力和财务分析能力。

※营运体系
1、吃苦耐劳、踏实肯干,具备优秀的应变能力;
2、具有良好的计划能力和目标管理能力;
3、在校期间有过销售经验及团队领导管理经验者优先;
4、能承受较强的工作强度,适应轮班工作制。

※行政体系
1、有较强的文字工作能力,熟练运用Word、Excel、PPT等办公软件;
2、具备人力资源管理理论知识及对国家劳动法律法规有一定了解;
3、具有敏锐的洞察力以及思维分析能力;
4、工作细心,有亲和力,具有优秀的人际交往能力。

二、专业匹配:
行政体系类:人力资源管理,行政管理等相关专业
采销体系类:市场营销、广告、新闻等相关专业
营运体系类:市场营销、物流管理、工民建等相关专业
财务体系类:会计,财务管理等相专业

三、薪资福利:
实习期按月发放实习补贴,实习期结束且考核合格的蓄水池员工,公司与其签订正式的劳动合同,工资按定岗后的工资标准执行,同时公司为其缴纳五险一金,并提供培训的机会。认同企业文化,只要肯学肯干,国美就有您展示才华的机会!
工作地点:中山、珠海国美电器各门店(根据实际情况,就近安排)
另外需提供以下资料:1、学校推荐表;2、实习三方协议

公司介绍

    华南大区是国美电器派驻华南地区的管理机构,负责广东、广西、海南、福建、湖南、江西、湖北等地区国美电器所属公司的管理。现有广州国美、深圳国美、南宁国美、福州国美、厦门国美、湖南国美、江西国美、武汉国美、佛山国美、东莞国美、海南国美、惠州国美12个子公司,以及各子公司所辖约30多个二级分公司,组成国美电器在南方的家电连锁网络布局。
    华南国美自2002年10月进入广州开设第一家店至今,已经营门店330多家,员工20000多人,年销售规模超百亿元。我们本着“以人为本”的理念,厚德重才的人才策略,多维广阔的职业发展空间为员工创造和谐的工作环境。

地址:广州市天河区天河路240号保利丰兴广场C座20楼国美电器有限公司华南大区人力资源部

请在简历上注明您的期望薪资,并在电子邮件的标题上注明您要申请的职位。(请不要重复投递简历)

联系方式

  • 公司地址:广州市天河区天河路240号保利丰兴广场C座20楼
  • 邮政编码:510620
  • 联系人:梁先生