南平招聘

职责描述：

1) Providing legal advice and consultation to business units, groups and divisions in Sony China in order to achieve business purposes while minimizing potential risk factors. 

2) Drafting and reviewing contracts for business units, groups and divisions in Sony China in order to achieve business purposes while minimizing potential risk. 

3) Managing compliance related activities in business units, groups and divisions in Sony China in order to ensure the operation/business/management/governance of business units, groups and divisions in Sony China be in compliance with Sony group’s policies/standards and applicable laws and regulations. 

4) Dealing with lawsuits/disputes/claims/media exposures/government interferences and other crisis by employing internal and external resources, and managing conflict and crisis in order to protect interests of business units, groups and divisions in Sony China and to ensure the sound business operation. 

5) Handling administrative matters for Legal and Compliance Group including, among others, arranging internal and other meetings, managing administrative matters related to services provided by outside counsels and other vendors, arranging business trips and various internal and other activities etc. 

任职要求： 

Education: Bachelor or Master degree in law, with PRC bar qualification. 

Working Experience: 1 to 3 years of working experience as an in-house legal counsel in a foreign invested company or as a counsel in a law firm. 

Language: Fluent in speaking and writing both Mandarin Chinese and English. Japanese language capability is preferred.

Capability: Sufficient capability in: 

(1) finding and analyzing facts and issues; 

(2) logical thinking and legal mind; 

(3) providing practical, effective and business-oriented legal solutions; 

(4) excellent writing skills (including those for drafting contracts); 

(5) amicable and smooth communication; and 

(6) achieving what is required under his/her job responsibilities 

Personal Character: 

(1) ability to work amicably and efficiently as a team member; 

(2) ability to build good relationship with colleagues; 

(3) having proactive, devoted, responsible and result-oriented mindset; 

(4) ability to work under pressure; and 

(5) being adaptable to new circumstances or changes. 

    索尼集团一直致力于通过多元化和不同观点去创造更好的企业价值，践行更佳的社会责任。我们努力维护一个远离歧视与骚扰的、安全、健康并能充分发挥个人潜力的工作环境。索尼尊重并培育包容性和人才多元化，提供平等工作机会，不因民族、国籍、宗教、残障、性别、年龄等因素而差别对待。
    索尼公司是一家建立在坚实科技基础上的创意娱乐公司。索尼业务跨越游戏、网络服务、音乐、影视、电子、半导体及金融服务等领域，其企业宗旨是用创意和科技的力量感动世界。公司在截止到2020年3月31日结束的2019财年，合并销售额达760亿美元。

    在公司发展的70多年时间里，作为一家具有高度责任感的全球化企业，索尼一直致力于以优秀的产品和服务，帮助人们实现享受更高品质娱乐生活的梦想。目前，索尼公司在全球140多个国家和地区建立了分/子公司和工厂；集团70%的销售来自于日本以外的其他市场；数以亿计的索尼用户遍布世界各地。

    以“全球本土化”的运营策略为目标，索尼于1996年10月在北京设立了统一管理和协调在华业务活动的全资子公司——索尼（中国）有限公司，旨在从事中国国内电子信息行业的投资，产品市场推广，顾客售后服务联络，并针对索尼在中国的各所属企业进行宏观管理及广泛的业务支持。

    近年来，索尼集团把高速发展的中国市场作为未来发展的重中之重。索尼（中国）有限公司将充分利用集团总部的资源优势，在中国强力打造适合本土发展需要的集商品计划、设计、研发、生产、销售和服务为一体的综合性运营平台，为中国的消费者带来更多具有高附加值的产品和服务。

    “植根中国、长远发展”是索尼公司对中国的长久承诺和在华业务拓展的宗旨。在中国发展各项业务的同时，索尼还积极投身教育、文化、体育、艺术、环保等社会公益领域。几年来，索尼公司已经向中国的公益事业投入了数亿美元，赢得了中国教育界、科技界和文化界等社会各界的好评。秉承以技术贡献社会的发展理念，索尼将继续为成为优秀的企业公民而不懈努力，为促进中国社会和经济的发展做出自己长久的贡献。