南平招聘

工作职责:

1、建立并完善公司招聘制度和流程，并根据实际需求进行调整；

2、根据公司的发展规划和各部门的用人需求，制定招聘计划；

3、开拓大客户招聘渠道及招聘系统；

4、跟进整个招聘流程，如简历筛选、面试、报批、薪资谈判等；

5、做好新进员工的入职跟踪、转正面谈等工作；

6、带教新员工初步沟通、面试等，做好团队建设的工作；

7、做好招聘测评系统的建立、完善；

8、做好公司及酒店各岗位招聘考题的建立、完善；

9、酒店招聘支持工作；

10、与各部门经理及加盟商做好沟通及协调的工作；

11、公司交办的其他工作。

任职资格:

1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业优先，重点院校毕业者优先；

2、3-5年以上招聘经验并有一定的团队管理能力；

3、积极主动、有责任心，有良好的自学能力和执行力；

4、本科学历，3年以上相关工作经验，不少于2年的专业招聘经验或猎头经验；

5、熟悉各种招聘模式，有渠道资源，有校企合作经验；

6、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和方法，丰富的招聘经验及技巧，熟悉国家相关法律法规；

7、形象良好，优秀的语言表达及沟通能力，协调能力、亲和力和明锐的洞察能力和分析判断力；

8、具有良好的职业道德和职业操守及良好的团队合作意识。

上班时间

：9:00~18:00 做五休二，双休日休息；

上班地点

：上海市长宁区虹桥路2451号

员工福利

: 员工餐补、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、部门活动

格林酒店集团（纽交所代码：GHG，原格林豪泰酒店管理集团），是中国领先的特许加盟酒店经营管理商。旗下目前拥有：中高档东方经典-格林东方酒店，中高端商务-格美酒店，中高端时尚-格雅酒店，中高端休闲-格菲酒店，经典商务-格林豪泰酒店，个性组合-格盟酒店，城市绿洲-青皮树酒店，年轻多彩-贝壳酒店8个优质品牌。
截至2018年6月30日，格林酒店集团拥有2434家酒店，覆盖国内267座城市，满足2400万会员和2亿人次商旅客人从平价到高端、从商务差旅到休闲度假的不同需求。秉承“天天低价”原则，格林致力于为消费者提供“超健康、超舒适、超价值、超期望”的酒店产品和服务，融合全球优质资源，成就客人、加盟商和员工的美好生活。