南平招聘

岗位职责： 

1.根据所服务业务部门招聘需求和规范流程，拟定招聘计划、组织招聘活动、完成招聘目标；

2.开发和维护招聘渠道，不断完善面试甄选的方式方法，建立人才库；

3.深入业务一线，进行人员配置和评估，搭建可持续发展人才梯队；

4.组织候选人和员工进行培训认证；

5.与专家中心/共享中心密切合作，负责候选人薪酬沟通和异常处理，进行绩效管理，搭建员工沟通渠道，构建良好劳资关系，办理人员入离职手续，处理劳资纠纷；

6.负责本团队的日常管理，包括但不限于能力提升、绩效管理、人员关怀等； 

7.其它项目性工作。 

任职要求： 

1.35岁以下，本科及以上学历；

2.五年以上人力资源工作经验，快消或零售行业背景优先；

3.擅长招聘，熟悉人员评估、人才发展、组织发展、员工关系等BP工作；

4.具备较强的团队领导力及管理能力；

5.能够深入业务一线，提供专业的人力资源解决方案及政策咨询；

6.心态积极，责任心/执行力/抗压能力强，善于沟通协调，有较强的解决问题的能力；

7.能够接受短期短途出差。

    蓝月亮品牌诞生于1992年，创立以来，始终秉承“一心一意做洗涤”的理念，将国际技术融入中国人的生活，成为洗涤行业的潮流代表。
  随着泵头计量式包装的“浓缩+”型洗衣液的面世和“洗衣大师”项目的开展，蓝月亮肩负中国洗涤的“浓缩使命”，致力于推广面向中国消费者的“科学洗涤”教学事业。优质的产品与服务、精准的市场判断，敏感的消费者洞察、独特的营销手法等，将是蓝月亮带给人才的，最独特的平台资源。
    加入我们，把专业变成事业，成就梦想！