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多岗位招聘

四川长虹空调有限公司

  • 公司性质:民营公司
  • 公司行业:家具/家电/玩具/礼品

职位信息

  • 发布日期:2017-11-01
  • 工作地点:重庆
  • 工作经验:2年经验
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:3-6千/月
  • 职位类别:技术研发工程师  客户代表

职位描述

职位描述:
客户经理(全国各个产品)
1、中央空调客户经理(6人)
★ 职位描述:
1) 围绕空调公司下达的中央空调产品经营指标(主要包括销售收入、经营损益等),开展相关营销工作;
2) 通过开发、维护客户体系,发掘并参与项目竞标,签订购销合同,以最大化地抢占市场份额、销售产品、回笼资金、为公司创造收益;
3) 推广新产品,开拓新市场,发展新客户;
4) 为公司提供市场动态、行情以及标杆竞品的营销思路、价格策略、技术趋势等市场信息。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专以上学历,工科背景专业优先;
2) 专业知识及业务了解范围:有推广、投标、项目管理、方案设计等经验以及暖通专业知识的人员优先;
3) 工作经验:有2年以上市场销售工作经历
4) 业务技能:具备一定的市场分析及判断能力以及良好的客户服务意识。
5) 能力素质:诚信、勤勉、进取、智慧,有良好的团队合作精神,沟通技巧和说服能力,能承受较大的工作压力;
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:
1) 山东济南:1人;
2) 上海(包括江苏):1人;
3) 福建福州:1人;
4) 浙江杭州:1人;
5) 四川绵阳:2人

2、空气净化器客户经理(1人)
★ 职位描述:
1) 工作计划及安排:制定空净产品中心年度和月度营销计划,提出任务分解、渠道规划、促销推广等各项重点工作的实施要求、完成时间和质量标准;
2) 考核的核算:协助中心总经理制定空净产品考核管理办法,并根据销售结果核算空净产品的销售激励,分解到中心相关人员;
3) 日常管理:
A、协助客户经理开拓新客户并保持与重要客户的沟通;
B、对客户订单的跟踪及异常情况的处理;
C、及时反馈客户抱怨信息及相关处理结果;
D、组织中心各级员工的业务知识和产品培训;
E、收集整理市场和客源信息,分析销售情况;
F、负责辖区内的工程、直销客户的开发及管理;
G、每月25日前提交次月货源需求;
4) 市场推广:
A、参与制定市场推广方案并协助实施;
B、规范终端卖场产品形象并监督、检查;
C、组织终端销售人员的产品培训;
D、终端销售价格的制定及维护、检查;
E、收集行业及竞品信息并提出建议。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉空净产品市场状况,熟悉空净产品营销业务及市场推广状况,了解中心运营及财务流程;
3) 工作经验:1年以上客户经理或终端主管、导购主管工作经验;
4) 业务技能:客户管理经验、商务谈判能力、协调能力;
5) 能力素质:组织协调能力、执行能力、分析能力、决策能力、沟通能力;
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:江苏南京

3、家空渠道客户经理(3人)
★ 职位描述:
1) 营销业务:所辖区域目标销售任务与各项经营目标的完成;
2) 市场建设:所辖区域促销和终端建设与维护工作;
3) 导购管理与培训:所辖区域导购员招聘、日常管理、技能培训,对有导卖场零售完成率负责;
4) 货源协调:协助客户制定货源计划、督促客户开单,监督物流配送到位;
5) 客户管理:制定客户销售目标(任务分解),传达、贯彻销售价格、政策、促销活动,分析客户进销存,掌握客户零售状况、库存结构、货源储备、终端呈现、客户需求,对问题诊断解决,清理业务往来账,负责相关业务报表的填制,销售政策落实;
6) 销售网络维护:销售网络的开发与维护,客户的日常管理,跟踪销售合同执行;
7) 市场规范:维护区域及周边市场的市场体系稳定。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉产品知识,熟悉公司销售业务操作流程,具备一定的市场策划能力;
3) 工作经验:1 年以上营销业务经验或2 年以上工作经验;
4) 业务技能:熟练使用办公软件及办公自动化系统;
5) 能力素质:沟通协调能力、团队协作能力;
6) 其他要求:诚实守信、身体健康,能适应长期驻外、出差。
★ 工作地点:浙江、江西

4、家用中空客户经理(3人)
★ 职位描述:
1) 目标任务:负责本区域销售任务与各项经营目标达成;
2) 客户管理:制定客户的销售目标(任务分解),及时传达、贯彻产品价格,销售政策及促销举措等信息,通过收集、分析客户进销存,拜访客户,了解掌握客户零售状况、库存结构、货源储备、终端呈现、客户需求,针对存在的问题或困难及时给予解决、指导、培训;
3) 货源协调:协助客户制定货源并且督促客户开货,监督物流配送到位;
4) 销售网络维护:销售网络的开发与维护,客户的日常管理,跟进销售合同执行;
5) 市场规范:维护区域市场及周边地区市场的稳定。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:中专及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉产品结构及产品知识,熟悉公司销售业务操作流程,具备一定的市场策划能力;
3) 工作经验:1 年以上营销业务经验或2 年以上工作经验;
4) 业务技能:熟练使用办公软件及办公自动化系统;
5) 能力素质:沟通协调能力和团队协作能力;
6) 其他要求:诚实守信、身体健康,能适应长期驻外、出差。
★ 工作地点:四川成都、四川绵阳、重庆各1名

5、O2O线下客户经理(2人)
★ 职位描述:
1) 落实电商平台(京东、苏宁、村淘、国美在线)O2O店体系建设及品牌对接;
2) 负责电商平台线下O2O店融合业务推进及活动推广,促销销售,提升品牌形象,帮助客户实现互联网+转型,有力补充线下,转换有效增量。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉家电行业,具备一定的销售经验及团队经营管理能力,了解公司相关规章制度及政策;
3) 工作经验:1 年以上营销业务经验或2 年以上工作经验;
4) 业务技能:熟练使用办公软件及办公自动化系统;
5) 能力素质:沟通协调能力和团队协作能力;
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
工作地点:四川绵阳

促销策划主管(1人)
★ 职位描述:
1) 协同与整合公司现有销售平台和渠道推进各类产品的推广与促销,完成市场营销任务;
2) 根据公司下达的年度、季度、月度各项销售指标拟定相应的落地执行措施,并按周进行过程推进,按月进行考核激励,确保目标达成;
3) 根据行业竞争特性及公司的实际情况拟定大型促销节点的促销方案,与驻外产品管理中心一起推进促销活动的各项细节执行到位,确保促销目标的达成:
4) 每月根据销售目标拟制促销工作计划;
5) 每月对本月促销工作进行通报、奖惩。
6) 进行部门人员日常工作管理和能力提升工作,与驻外产品管理中心协调、对接各项促销细节工作。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:年龄35岁以下;电子信息、电子商务、市场营销专业或相关专业本科及以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉传统渠道销售模式和移动互联网销售模式,具有敏锐的商业洞察能力,优秀的市场策划能力,良好的目标达成意识;具备家电类的基层销售经验,有敏锐的行业趋势洞察力,有空调行业的从业经验优先考虑;
3) 工作经验:拥有2年及以上市场营销相关工作经验;
4) 业务技能:能熟练使用各类办公软件,具备文案写作功底;
5) 能力素质:有较强的团队协作意识、沟通能力,责任心和执行力强,工作细致,能吃苦耐劳,具有良好的敬业精神和服务意识,具备中小团队的直接管理能力,并且具备一定的团队间接管理能力。
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

培训推广主管(1人)
★ 职位描述:
1) 负责营销导购培训体系建设与管理,驻外培训师梯队建设与培养,营销相关人群培训方案制定与实施;
2) 根据公司产品规划要求,负责产品的卖点提炼、包装、竞品PK,驻外产品知识与销售技巧培训;
3) 负责关于产品的市场信息反馈,从用户、业务和技术角度,结合公司产品和运营现状与研发协调,提出建设性改善措施;
4) 各种产品资料设计,店面终端的规范建议;
5) 监控营销方案执行,包括资源协调、活动执行、活动跟进等,分析评估效果提出整改建议。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:年龄35岁以下;电子信息、电子商务、市场营销专业或相关专业本科及以上学历,拥有2年及以上市场营销/培训管理等工作经验;
2) 专业知识及业务了解范围:具有敏锐的商业洞察能力,优秀的市场应变能力,良好的目标达成意识
3) 工作经验:拥有2年及以上市场营销相关工作经验;
4) 业务技能:能熟练使用Powerpoint、EXCEL、WORD等办公软件;
5) 能力素质:有较强的团队协作意识、沟通能力,责任心和执行力强,工作细致,能吃苦耐劳,具有良好的敬业精神和服务意识;有互联网公司或设计公司培训管理/产品销售/营销策划经验者优先。
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

销售助理
低温粮库销售助理(1人)
★ 职位描述:
1) 负责低温粮库、蔬菜大棚项目市场渠道开拓与销售工作:根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品的销售,积极完成月度销售量指标,扩大产品市场占有率,执行并完成公司产品年度销售计划。
2) 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务:为客户提供低温粮库、蔬菜大棚项目初步方案设计、方案造价、产品知识培训。
3) 负责低温粮库、蔬菜大棚项目投标工作:参与低温粮库、蔬菜大棚项目投标工作,完成相关标书制作。
4) 市场分析工作周报:动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。为公司研发方向、产品定价等提供参考资料。
5) 维护和开拓新的销售渠道和新客户:自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。
6) 信息收集:收集一线营销信息和用户意见对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:本科及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:具备暖通相关专业知识,充分了解中央空调营销业务流程;
3) 工作经验:2年及以上中央空调方案设计、销售经验;
4) 业务技能:有优秀的沟通交流能力,能熟练掌握AUTOCAD等绘图软件得使用,熟练掌握office软件操作,会基础的ps技能;
5) 能力素质:身体健康,心理素质过硬,承压能力强。
★ 工作地点:四川绵阳

平面设计(1人)
★ 职位描述:
1) 负责制订长虹空调平面设计管理规范及标准模版;
2) 负责长虹空调所有品牌传播、产品传播、活动传播的平面物料设计的统筹管理;
3) 负责配合做好长虹空调线上营销平台的产品页面的创建设计与上传维护管理。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专,相关资格证书,平面设计类;
2) 专业知识及业务了解范围:精通ps、cdr、AI等设计软件,具备一定的摄影技术;
3) 工作经验:广告或新媒体从业经验;
4) 业务技能:熟练操作Photoshop,CDR,illustrator,office等软件;
5) 能力素质:善于色彩搭配,有创意,视觉效果表现力强,有时尚设计理念;
6) 其他要求:善于沟通,思维活跃缜密,具备良好的创造力,追求卓越的精神。
★ 工作地点:四川绵阳

市场经理(1人)
★ 职位描述:
1) 按照公司营销大纲要求拟制月度营销计划书,报总经理批准后,组织各区域客户经理实施,并对过程和结果进行监督;
2) 依据公司大纲要求,组织制定中心年度销售目标分解、工作计划以及实施方案,并报总部批准;
3) 组织制定市场部季度、月度工作计划,费用预算以及市场推广计划;
4) 监督市场部各项方案的落地情况,并对每一次促销方案结果进行总结;
5) 指导终端主管、导购主管开展相关工作,并指导导购主管管理导购队伍,对导购队伍的绩效和团队管理进行负责;
6) 指导客户经理拟定各办事处业务指导书、销售计划或方案;
7) 收集竞品信息,并对竞品的产品体系、价格体系进行分析研究,根据公司产品和价格体系拿出应对方案,经上级领导批准之后再下去进行实施,通过PK竞品、抢夺市场份额,提升零售。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:专科及以上学历 相关资格证书;
2) 专业知识及业务了解范围:掌握管理类、财务类等基本知识,熟悉市场营销知识;
3) 工作经验:3年以上市场管理经验,3年以上区域市场管理工作经验;
4) 业务技能:熟练操作各类办公软件;
5) 能力素质:具有较强的逻辑思维能力,掌控局面的领导、组织、协调能力;较强的口头、书面沟通谈判表达能力,具有客户服务、风险管控、成本核算意识;
6) 其他要求:产品销售、市场培训、谈判技巧
★ 工作地点:福建福州

导购主管(1人)
★ 职位描述:
1) 组织实施零售提升、终端培训、价格数理、门店管理推进工作;
2) 关注竞品信息、促销活动信息、新品发布信息;
3) 掌握销售技巧,培训能力,会销售产品,会培训导购;
4) 招聘导购,完善导购队伍;培训导购,提升导购队伍综合素质;
5) 执行完成市场经理指定的销售计划或方案;
6) 对导购队伍进行管理和考核,并对导购员工资进行考核和填报。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:专科以上,相关资格证书;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉市场营销知识、人力资源管理;
3) 工作经验:3年以上市场销售经验;
4) 业务技能;熟练操作各类办公软件;
5) 能力素质:具有较强的逻辑思维能力,掌控局面的领导、组织、协调能力;较强的口头、书面沟通谈判表达能力,具有客户服务、风险管控、成本核算意识;
6) 其他要求:产品销售、市场培训、谈判技巧、营销策划、市场公关。
★ 工作地点:福建福州

工程安装管理(1人)
★ 职位描述:
负责全国高校及较大型工程安装设计,校方水电改造设计及计算,配合中心或独立完成工程项目的生产计划、安装方案、工程项目验收等,对存在的问题或困难予以协调解决,对安装工程安装单位的审核及招标,安装协议及安全协议的签订。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:专科及以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉制冷设备原来及安装知识,熟悉风力风向平衡和原理及制冷、热量的预算,图片处理及平面图设计运用,熟悉电工知识,(有相关证件者优先);
3) 工作经验:3年以上制冷设备原来及安装知识,3年以上相关工作经验者优先;
4) 业务技能:熟练操作各类办公软件及平面图设计运用;
5) 能力素质:具有较强的逻辑思维能力,掌控局面的领导、组织、协调能力;较强的口头、书面沟通谈判表达沟通协调能力,具有服务用户、成本核算意识;
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力,能接受经常出差。
★ 工作地点:四川绵阳

结构设计(2人)
★ 职位描述:
1) 根据新品规划以及各业务需求部门的具体产品的性能、功能、成本指标,协调系统、电控,制定整机总体框架方案,主持完成整机结构、零部件的建模、开模试模跟踪、样件的检讨确认、公差分析和DFX(面向制造和装配的设计)检查、承担样机的试制、调试和相关技术资料制作,能够识别技术关键点并着力解决,并对已开发产品持续优化设计;
2) 负责各个渠道反馈的结构相关质量问题的技术支持,进行结构分析、攻关、评审及验证解决;
3) 负责为各产品线的生产和售后提供技术支持,指导解决量产和售后过程中出现的产品设计、工艺、质量问题;
4) 总结项目的开发经验,提出制定结构设计规范,推行通用化、标准化设计。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:专科及以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:掌握塑压件、钣金零件和装配设计,熟悉塑压、钣金模具设计相关知识,掌握公差分析、工程材料和表面处理工艺知识,了解产品测试要求、产品行业标准。
3) 工作经验:具有5年产品结构设计经历,有独立或主持完成3款以上量产新产品(较复杂产品)设计经验,有家电产品(尤其家用空调)设计经验者或在行业领域内拥有发明专利者优先。
4) 业务技能:熟练运用Pro/E、UG、CAD等三维、二维专业设计软件和常用办公软件,对产品材料、产品结构、产品加工工艺、模具结构有较深刻的认识和实践经验;
5) 能力素质:具备良好的表达能力强、逻辑思考能力和沟通能力,做事认真踏实并能承受较大的工作压力,有较强的团队协作精神。
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

硬件设计(2人)
★ 职位描述:
1) 组织或实施产品硬件电路的方案设计;
2) 负责或实施产品电路设计开发相关的工作;
3) 负责或实施产品开发中所有试制阶段的实验验证工作;
4) 负责新品的安全、节能、环保等认证工作;
5) 负责编制设计规范和技术协议;
6) 为生产、质量、售后等环节提供技术保障;
7) 负责和实施产品的成本控制。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:本科以上学历,电子类相关专业;
2) 专业知识及业务了解范围:精通电路设计,熟悉生产工艺流程及行业的发展动态,掌握可靠性设计和EMC设计的相关知识;
3) 工作经验:1年以上工作经验,有1年以上嵌入式控制器设计的工作经验;
4) 业务技能:熟练使用电路设计开发软件、工具和智能研发平台;
5) 能力素质:具有良好的学习和创新能力、沟通能力
6) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、能够承受较大的工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

知识产权管理(1人)
★ 职位描述:
1) 负责公司知识产权事务工作的日常管理、维护;
2) 负责公司所涉及技术领域竞争企业标准和专利技术发展路线与态势的跟踪分析,确定公司产品专利布局和知识产权的保护关键点,绘制并持续完善适合公司的专利地图;
3) 负责开展公司所涉及领域的专利分析及策划工作,动态协调并关注执行过程的相关问题,完善知识产权管理制度和流程体系;
4) 参与产品研发和项目咨询的专利检索与专利布局工作,协助制定与执行公司知识产权战略和年度规划,协助进行产品技术方案专利侵权风险应对措施的策划;
5) 负责对公司员工进行专利法规和专利知识的宣传培训工作。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:中专以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉专利管理事务,取得专利代理人资格。具备家电行业或制冷、变频技术领域知识背景或从业经验者优先;
悉知识产权相关法律,对行业有清晰的认识;
3) 能力素质:具备良好语言文字表达能力强、技术分析能力、逻辑思考能力和沟通能力;
4) 其他要求:勤勉、敬业、严谨、具有良好的职业操守、高度的责任心和敬业精神。
★ 工作地点:四川绵阳

对标分析工程师(1人)
★ 职位描述:
1) 竞品行情综合分析;
2) 竞品样机拆解、细化分析并出具对标分析报告;
3) 支撑专业设计开发。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:中专以上学历,
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉产品试制、实验、测试业务,了解家电行业产品的基本结构和组成,熟悉产品生产或维修工作流程和相关知识;
3) 工作经验:有3年以上家电产品制造业生产、工艺或产品维修岗位的从业经验;
4) 业务技能:掌握常用的测量方法和测量仪表的使用、office办公软件及基本二维绘图工具的基本操作;
5) 能力素质:具备良好的表达能力强、逻辑思考能力和沟通能力;
6) 其他要求:做事认真踏实,有较强的团队协作精神,能够承受较大工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

流程管理工程师(1人)
★ 职位描述:
1) 研发流程设计及优化;
2) 专业设计方案评审;
3) 制定设计行为规范及监督执行;
4) 设计模板库管理。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:中专以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:了解家电行业公司的管理制度、业务流程,熟悉产品研发相关的流程、标准、规范等;
3) 工作经验:3年及以上研发流程和技术管理工作经验,具备产品开发经验更优。
4) 业务技能:逻辑思维强,文字功底扎实,能够熟练使用文档、表格、PPT等办公软件;
5) 能力素质:具备较强的团队协作能力及沟通表达能力,工作积极主动,做事认真负责,善于学习;
6) 其他要求:做事认真踏实,有较强的团队协作精神,能够承受较大工作压力
★ 工作地点:四川绵阳

多联机制冷系统设计(1人)
★ 职位描述:
1) 负责商用多联机系列产品室内外机制冷系统开发、实验验证、过程整改;
2) 编制DFMEA,并按开发流程规定开发产品;
3) 负责新品部件设计选型、CAD图纸编制、型式实验测试、生产问题点闭环解决等;
4) 对商用多联机产品线进行规划,能带来竞争厂家的相关信息;
5) 对市场推广和技术服务提供有效的技术支撑。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:本科以上学历,制冷、暖通、热能、机械相关专业;
2) 专业知识及业务了解范围:熟练操作计算机及办公软件、CAD/PROE等制图软件;熟悉中央空调常用零部件的结构,功能,熟悉商用多联机设计开发和应用;
3) 工作经验:有在国内外空调厂家工作经验3年或以上。
4) 业务技能:较强的计划与执行能力、判断与决策能力、沟通与表达能力、组织协调能力;
5) 能力素质:具备较强的团队协作能力及沟通表达能力,工作积极主动,做事认真负责,善于学习;
6) 其他要求:做事认真踏实,有较强的团队协作精神,能够承受较大工作压力
★ 工作地点:四川绵阳

产品工程师
低温粮库产品工程师(1人)、蔬菜大棚产品工程师(1人)
★ 职位描述:
1) 负责低温粮库、蔬菜大棚项目市场渠道开拓与销售工作:根据公司市场营销战略,提升销售价值,扩大产品的销售,积极完成月度销售量指标,扩大产品市场占有率,执行并完成公司产品年度销售计划;
2) 与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务:为客户提供低温粮库、蔬菜大棚项目初步方案设计、方案造价、产品知识培训;
3) 负责低温粮库、蔬菜大棚项目投标工作:参与低温粮库、蔬菜大棚项目投标工作,完成相关标书制作;
4) 市场分析工作周报:动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报。为公司研发方向、产品定价等提供参考资料;
5) 维护和开拓新的销售渠道和新客户:自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
6) 信息收集:收集一线营销信息和用户意见对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:本科及以上;
2) 专业知识及业务了解范围:具备暖通相关专业知识,充分了解中央空调营销业务流程;
3) 工作经验:2年及以上中央空调方案设计、销售经验;
4) 业务技能:有优秀的沟通交流能力,能熟练掌握AUTOCAD等绘图软件得使用,熟练掌握office软件操作,会基础的ps技能;
5) 能力素质:身体健康,心理素质过硬,承压能力强。
★ 工作地点:四川绵阳

产品质量主管(1人)
★ 职位描述:
1) 负责产品质量组内部管理工作,制定组内工作计划,分派、协调、指导下属员工的工作,协助领导完成员工的业绩考核工作;
2) 组织制订和完善产品开发过程质量控制、制造过程质量控制、最终产品检验等相关文件;
3) 牵头产品质量控制,产品检验,产品质量仲裁;
4) 组织对各项不合格审理要求的整改措施的落实情况进行监督跟踪;
5) 组织跨部门项目团队对重大质量问题进行攻关解决;组织产品共性问题进行整改,按整改进度要求进行监控,对整改效果进行评价;
6) 参加新品方案的策划和论证,审核质量验证计划,并参与设计方案评审、设计工艺性评价和工艺方案评审;
7) 负责组织新品试制阶段的设计质量评审;对新品设计开发、样机试制、试验验证过程的进行质量监督;
8) 组织对每月计划生产机型风险识别并进行风险评估。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:本科及以上学历,制冷、暖通、热能、机电相关专业;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉中央空调产品的原理、结构、各种应用于质量验证的试验标准及质量管理知识,掌握空调产品相关执行标准,掌握ISO9001质量管理体系知识及要求;
3) 工作经验:3年以上本岗位所涉及业务相关工作经验,或2年以上主管质量师岗位工作经验,有空调制冷系统研发工作经验者优先;
4) 业务技能:熟练掌握Office等与工作相关软件,掌握相关产品的质量验证方法;
5) 能力素质:具有良好的组织和协调能力,良好的团队协作能力、分析能力和决策能力;
6) 其他要求:敬业、严谨,坚持原则、公正客观,能够承受较大工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

模具工程师(1人)
★ 职位描述
1) 负责制定模具开发项目计划,并跟踪项目的进展状态,对模具相关技术环节进行管控;
2) 参与产品评审并负责模具方面的工艺性、可靠性评估,对产品结构提出改善建议,在产品开发过程中的提供模具技术咨询;
3) 负责根据产品开发的输入,综合考虑质量、成本、保产等因素制定合理的模具技术方案;
4) 负责签定模具技术协议并提交给采购部门进行招标;
5) 参与模具招标,提出利于模具开发的招标方案;
6) 协助产品设计师和工艺师,共同为解决模具开发过程的模具问题提供技术支持,解决在模具开发及试制过程中的模具技术问题;
7) 参与模具验收,参与供应商的引入、评价、淘汰管理;
8) 负责建立模具档案并进行动态管理。
★ 岗位要求
1) 最低学历:大专及以上学历,模具设计专业;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉钣金冲压工艺和常用钣金的材料特性;了解各种机械加工方法,熟悉钣金模具加工、装配等工艺;
3) 工作经验:5年以上模具设计、模具管理经验;
4) 业务技能:熟练使用UG(PROE)、AUTOCAD等工具软件;
5) 能力素质:工作有责任心,积极主动性强,有较好的沟通能力,较强的职业操守。
6) 其他要求:敬业、严谨,坚持原则、公正客观,能够承受较大工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

产品工艺(1人)
★ 职位描述:
1) 对设计图纸、物料进行工艺划分;
2) SRDM系统业务处理;
3) 整机生产BOM业务;
4) 新产品工艺评审;
5) 产品定额核定。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:空调、电子、机械或相关专业本科以上学历;
2) 专业知识及业务了解范围:熟悉BOM结构及零部件工艺路线,了解空调整机工艺流程。
3) 业务技能:熟练使用Excel,Word、CAD等办公软件;
4) 能力素质:具有较强的团队协作和解决问题的能力。有良好的学习和人际交往、沟通能力。
5) 其他要求:敬业、严谨,坚持原则、公正客观,能够承受较大工作压力。
★ 工作地点:四川绵阳

财务档案管理(1人)
★ 职位描述:
1) 集中对总部各部门的费用进行扫描、上传长虹业务协作系统并成册装订,对总部的费用报销附件完整性、真实性、安全性负责;
2) 收取暂存在中心的档案(每月成册装订后至移交财务云中心档案室之前暂存中心的档案)。检查驻外中心每月成册装订情况及不定期检查中心档案费用报销附件的完整性、真实性。
★ 岗位要求:
1) 最低学历:最低学历:大专及以上学历,相关资格证书:会计资格从业证;
2) 业务技能:熟悉R3系统,熟练使用OFFICE办公软件,具有一定财务工作经验;
3) 其他要求:敬业、严谨,具有良好的组织协调能力,分析能力,学习能力。
★ 工作地点:四川绵阳

人事管理(招聘)(1人)
★ 职位描述:
1) 根据定岗定编合理制定招聘需求计划,开发多元化招聘渠道、内部推荐等;
2) 根据公司内部用人需求,进行内部人员调配、分流,办理员工入职、离职、调动等手续,在系统中进行处理;
3) 建立、管理公司人事档案(系统和纸质);及时更新和完善人事档案信息;
4) 制定分析月度人员简况、月度骨干流失率;
5) 规范公司员工出入证、上岗证的管理,及时办理以上相关证件;
★ 岗位要求:
1) 最低学历:大专以上
2) 专业知识及业务了解范围:掌握招聘、培训、绩效等人力资源管理专业知识及工作流程,了解国家相关政策法规,了解空调公司人工成本控制、空调生产流程及岗位设置;熟悉招聘管理的流程与知识,了解公司招聘管理的业务流程及相关制度;
3) 工作经验:2年以上相关工作经验
4) 业务技能:熟练使用办公软件
5) 能力素质:具有良好的组织、沟通、协调、分析、解决问题能力
6) 其他要求:敬业、严谨,具有良好的组织协调能力,分析能力,学习能力。
★ 工作地点:四川绵阳

职能类别: 技术研发工程师 客户代表

公司介绍

   四川长虹空调有限公司是四川长虹电器股份有限公司于1995年投资10亿元建成的中国西部***的空调研发和生产基地。从成立之初,长虹空调就立足于军工科技的高起点、高标准,树立了“成为国内一流的空调企业”的奋斗目标。20多年的不懈努力,如今,长虹空调已拥有四川绵阳、广东中山、印度尼西亚、巴基斯坦四大生产基地,产品涉及窗机、挂机、柜机以及单元式、VRV、户式中央空调、空气净化器等系列,远销美国、欧洲、中国香港、新加坡、马来西亚、澳大利亚等60多个国家和地区。凭借享誉国际的博士专家团队,长虹空调成功研发出行业多个领先技术,成为了名副其实的“空气品质专家”。
   长虹空调现有员工4500余人,其中高端专业技术人员300余人,拥有工程师、高级工程师以及会计师、经济师、质量工程师、安全工程师等国家注册执业资格专业人才数百人。长虹空调一直秉承着“员工满意、顾客满意、客户满意”的企业宗旨,成就员工、服务客户,回报股东,并不断以制度文化感染和引导员工,在“员工满意”上下足功夫,为所有员工营造了开放、和谐的文化氛围和公平合理的竞争环境,同时提供必要的培训与学习机会,不断创造员工价值,为员工开拓广阔的职业发展空间。
   长虹空调坚持 “更苦一点、更累一点、更细一点、更快一点”的工作作风,践行企业文化,为员工提供自我价值实现的舞台并积极参与社会公益。本着诚信、良性、透明的经营理念,责任、创新、坚韧的企业精神,在布满荆棘的梦想路上坚忍不拔,努力前行!

企业愿景:成为国内一流的空调企业
经营理念:诚信、良性、透明
核心价值观:成就员工、服务客户、回报股东