南平招聘

职位描述：
职责/任务：
1.负责日常的招聘工作，选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会，网站维护，职位发布，简历刷新，电话邀约。
2.负责求职者初试接待、沟通、复试时间安排等相关事宜。
3.新员工入职培训相关工作。
4.协助办理员工入职、转正、晋升、调岗、离职等的相关手续。
5.日常办公资料和档案的整理与保存等。
岗位要求：
1.年龄：22-30周岁，1-2年人事工作经验
2.学历：大专以上学历，人力资源管理相关专业优先。
3.熟练使用相关办公软件。
4.具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。
5.要有团队意识，能承受一定的工作压力。 举报 分享

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