南平招聘

职位描述：
1、全面负责公司内部人才的招聘工作；
2、根据发展需求，协助上级确定招聘目标，汇总岗位需求数目和人员需求数目，制定并执行招聘计划；
3、对招聘渠道实施规划、开发、维护、拓展，发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排面试，出具综合评价意见；
5、组织相关部门人员协助完成复试工作，确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求；
6、搜集地区人才市场信息，负责建立企业人才储备库。 举报 分享

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