南平招聘

职位描述：
1对人力行政部经理负责，负责公司招聘、培训、员工入职离职等工作；
2负责公司各类社会保险金的缴纳及管理；
3做好每月员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4负责公司招聘工作，包括制订招聘计划、发布招聘信息、收集资料、筛选资料等，按照公司招聘管理流程和审批流程、岗位职责、
任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排面试；
5负责报到及解聘手续的办理接待引领新进员工；
6负责公司人员的入职（含入职培训）、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职等人事工作的办理，建立健全员工档案管理；
7负责新进员工试用期的跟踪考核晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料，办理新员工考勤指纹并将员工信息录入电子考勤系统；
8负责统计汇总上报员工考勤月报表处理考勤异常情况；
9负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查提供相应的报表和资料；
1030岁以上优先、有酒店经验优先 举报 分享

旌逸集团有限公司（简称“旌逸集团”），是一家专业的资产管理机构，公司成立于2011年1月，注册资本实收5000万。主要从事个人资产管理，金融市场投资。自公司成立以来凭借严谨的投资定位、专业的管理模式、持续的创新精神和优良的投资业绩，已发展成为上海颇具规模的资产管理先锋企业。

企业秉承“稳健诚信、合作共赢”的宗旨，坚持“为投资人谋求利益，创造财富共赢”的战略方针，建立了一套完善的涵盖各类业务操作流程的风险管理体系及运营模式，同时具备完善的产品存续期管理服务，不断提升产品研发及市场竞争能力，致力于为客户提供更优质的服务品质。企业同时对产品风险进行严格把控，为投资人创造安全投资环境奠定基础。目前公司已在上海股权托管交易中心正式挂牌（企业代码：202322）并致力拓展上海P2B市场，是中国大众阶层长期可信赖的资产管理伙伴。