南宁招聘

职位描述：
岗位职责：
1．全面负责总裁办日常工作
? 参与公司重大决策的研讨和制定；
? 负责参加总经理办公会、重大业务会议，并负责记录; 负责督办、检查各级会议决议的执行情况;
? 组织制定办公室年度、月度工作目标及工作计划，并组织实施;
? 组织起草公司重要文件，定期提交公司工作简报。
2. 负责公司内部组织管理，协调公司各部门之间的关系
? 协调各部门的工作行为，使工作流程顺畅，实现共同的战略目标；
? 对团队成员和相关部门成员进行培训和指导；
? 组织起草公司各项管理规章制度并监督实施。
3. 负责公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设
? 负责公司的对外工作，协调公司与政府部门及企业、院校的良好合作关系;
? 负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务；
? 负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念。

任职资格：
1. 工作经验：有10 年以上行政工作及管理经验，本科以上学历。
2. 专业知识：熟悉公司各种规章制度，掌握一般办公文秘知识、计算机知识。熟悉劳动法、劳动合同法等相关法律法规，掌握行政基础知识，熟悉政府及企业办事流程 。
3. 技能要求：熟练使用各种办公设备，优秀的公文写作能力，良好的组织、沟通、协调能力，掌握行政相关专业技能。
4. 能力素质：有较强的公关能力、口头和书面表达能力；良好的计划执行、宏观思考、倾听理解、组织协调、督导能力；优秀的团队领导能力和合作精神。 举报 分享

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