南宁招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责制定各类电话销售管理制度及服务标准
2.负责对电话销售人员进行培训与指导
3.定期评估电话销售人员的工作表现
4.安排电话销售人员的日常工作。

任职要求：
1、两年以上的呼叫中心经验，熟悉呼叫中心运作流程；
3、具有强烈的责任感和敬业精神，抗压力强，性格乐观，求上进，务实；
4、可适应轮班制，并接受工作时间，必要时可加班；
5、了解呼叫中心指标定义（平均通话时长、后处理时长、工作效率等）。 举报 分享

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