人力资源主管
广西南宁连阳建配家具有限公司
- 公司规模：少于50人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：家具/家电/玩具/礼品 办公用品及设备
职位信息
- 发布日期：2014-08-21
- 工作地点：南宁
- 招聘人数：1
- 工作经验：3-4年
- 学历要求：大专
- 语言要求：普通话
- 职位月薪：3000-4499
- 职位类别：人事主管 行政经理/主管/办公室主任
职位描述
岗位职责
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供指导或支持并监督他们的日常活动；
2、协助上级制定和调整人力资源总体规划与年度实施计划；
3、协助上级修订公司相关人力资源管理制度；
4、传达人力资源管理政策，方向以及实施方法，并收集反馈信息，进行分析；
5、负责建立规范化管理制度、人员档案的建立、健全与完善；
6、监督、指导、执行人力资源管理各模块工作的开展。
7、负责公司行政工作。
任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。
任职资格
1、人力资源相关专业本科毕业，从事人力资源三年以上；
2、熟悉员工入职、离职、社会保险；
3、熟练操作计算机，熟练使用各种办公软件；
4、熟悉各类招聘渠道及招聘流程，掌握较好的面试技巧；
5、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力；
6、具备良好的学习能力。
公司介绍
“连阳建配”是致力于建筑整体环境设计的泛家具配套公司，具备十余年室内设计和家具设计经验，掌握有海量生产商资源，主营办公环境配套。
首创“建配”全新概念，以整体环境设计为先导，以家具、隔间为重点，辅以照明、陈设、平面设计，以及主要地材、墙材、设备等，营造出能满足客户多样化需要的办公、公共环境。
“连阳建配”不是装饰公司，不做现场装修！只做基础装修装以外的产品装配。
“连阳建配”的特点是整体解决、专业品质、诚信价格、运作迅速！曾服务过的客户包括广银担保、人寿保险、园丰牧业、万里汽配、中日协力合板、南宁三中等诸多企业、公司和学校。
“连阳建配”拥有自己的产品数据库，构建有稳定的渠道网络，作为一个专业的实体操作平台，是众多室内设计、装饰企业的工程配套提供商；未来10年内有望成为广西最大的家具分销商。
首创“建配”全新概念，以整体环境设计为先导，以家具、隔间为重点，辅以照明、陈设、平面设计，以及主要地材、墙材、设备等，营造出能满足客户多样化需要的办公、公共环境。
“连阳建配”不是装饰公司，不做现场装修！只做基础装修装以外的产品装配。
“连阳建配”的特点是整体解决、专业品质、诚信价格、运作迅速！曾服务过的客户包括广银担保、人寿保险、园丰牧业、万里汽配、中日协力合板、南宁三中等诸多企业、公司和学校。
“连阳建配”拥有自己的产品数据库，构建有稳定的渠道网络，作为一个专业的实体操作平台，是众多室内设计、装饰企业的工程配套提供商；未来10年内有望成为广西最大的家具分销商。
联系方式
- 公司地址：上班地址：南宁市安吉大道47-2号大商汇国际建材城A12-109号