南宁招聘

职位描述：
岗位职责：
为准备走向管理岗位的年轻人提供一个晋升的平台，展示自我。

任职要求：
  1、性别、专业不限，各大院校优秀毕业生优先。
  2、具有良好的沟通能力、语言表达能力及较强的洞察能力与市场敏感性。
  3、勤奋，不断提升自身的职业技能。
  4、吃苦耐劳，能坚持，有良好的团队合作精神。 举报 分享

企业简介
“华美乐章，坚如磐石，诚信立足，创新致远”
广西华坚装饰工程有限公司是一家集家居装饰、设计与施工、集成家居产品加工和家居材料批发于一体的专业性装饰公司，是拥有独立注册服务商标的装饰公司，具有国家设计施工一体化资质。广西华坚装饰设计工程有限公司营业面积5000多平方米，集主材、辅材、家具、家电、软装为一体的装饰公司，场内15个各种风格主题样板间，让业主有看得见的装饰体验，设计团队为业主现场设计，选材，定制家具等，是广西较大规模的装饰公司。公司自成立以来，以诚信、务实、创新的企业精神，热忱服务于广西广大客户，在服务过程中，我们和广大客户建立起了良好的合作关系，并积累了丰富的专业知识和完善的管理经验。
广西华坚装饰本着"信誉至上、质量第一"的方针，在装饰行业中迅速发展，现已拥有众多高、中级专业设计人员、监理人员、施工技术人员和管理人员，并下属有多支优秀、专业的施工队伍；联合广州美院、广西艺院、南职院为公司输送人才。公司另吸收了一批来自北上广深的设计精英，施工团队均为从业十年以上人员组成，木工、水工、电工、泥工、扇灰工、油漆工六大工种，紧密配合，工艺环环相扣，让更多的家庭享受更多的优质服务。
广西华坚装饰是以"整套式装修"、"一站式服务"、"全责环保"等行业新慨念的领航者，为消费者真正带来的实惠与方便。 我们通过对各种性质的建筑空间进行设计和施工，使我们积累了丰富的管理、设计和施工经验，公司本着以绿色环保为主题，对家居住宅、办公、娱乐、餐饮等不同特点的室内装饰产品形成了独特的装饰理念。
广西华坚装饰工程有限公司感谢广大新老客户一直以来对我们的信赖与支持，公司将竭诚为您提供更为完善的管理和更优质的服务。

企业目标
华坚装饰致力于中高端家装事业发展，通过不断学习，自主研发技术创新，形成了属于华坚的独具匠心的设计风格与时下最新的施工技术，保持行业领先位置，获得市场竞争优势。并不断进行管理改进，造就了一支有血性，工作高效、身心健康、斗志昂扬的庞大队伍，作为企业持续发展的原动力。
公司与员工同呼吸共命运，员工是公司发展的力量源泉，员工成长公司才能发展，公司致力于营造一个快乐和谐、相互鼓励扶持、积极向上的一种工作环境和员工相处环境；客户是公司发展的原材料，只有服务好客户，扎扎实实把设计、施工做好，才能树立好公司品牌；为客户着想，才能让客户为我们着想，先付出、培养信任，才是与客户的相处之道；公司的发展要与市场为导向，把握市场信息，及时调整营销策略，抢占市场先机。
 


企业价值观
“感恩、推崇、付出、配合、带动”是广西华坚人的价值观。
感恩：曾经在物质上或精神上帮助过自己和鼓励过自己有动力做一件事情的人。感恩才会天长地久。人有感恩的心态，所以才会有诚信和责任，才会衍生出更多的美好品质，感恩乃为人之根本，公司也一样，一个公司以感恩为价值观，教育、影响每一个人，才是持续发展的硬道理。
推崇：带着崇敬的心介绍一个人，发自内心的赞美一个人而不是拍马屁。推崇了别人等于是帮助自己，一个人只有心存感激的推崇别人，才会做到借力使力不费力。谦虚使人进步，骄傲使人落后，所以我们要推崇我们公司的每一位成员，设计师，销售，经理，主管等等。
付出：我们公司的每一个人是互帮互助的，一定要提升自身能力，多为别人付出，为团队付出，为公司付出，我们每一个人既是付出者也是受益者，在为别人带来美好生活的同时，也为自己创造奇迹。想要得到别人的帮助，就必须是自己成长，只有付出才有回报！
配合：工作的配合，团队的配合，团队中的业务员要和领导相互配合。要想成功快，就必须放下架子，调整好心态，做好配合！
带动：因为我们么一个人都是公司的一份子，所以什么事情都要以身作则，起带头作用，我们要用自身的改变，自身的态度，自身的为人出事来影响我们身边的伙伴，以好的习惯带动我们的公司成员，要懂得言教不如身教。不要看别人怎么做，要时刻检查自己做到没有。当想要指责别人的时候，先想想自己做到没有。
公司文化
身先足以率人
我们公司从创立初期到如今的成长期，我们经历了重重的困难和磨难，但是我们的领导班子一直身先士卒，作为总经理一直保持在前线工作，为公司的市场人员开疆扩土，能够一直做到身先士卒，洞烛先机，一马当先，这就为我们的公司员工欣然服从，士气饱满。
在个人的修行中，待人友善、解人之忧，人人必定尊而敬之；严于律己，心胸宽广，敢为人先，这更是一种可贵的品质。
所以我们公司从文化到制度都以“身先足以率人”为方向贯彻，由内之外作为，争做行业的领头羊。
律己足以服人
正所谓“律己无声，不怒而威”，只要严于律己，也就必能得到员工由衷地信服。我们公司秉承着这个理念，自上而下要求每个成员做好自律，自上而下服人，自下而上律己，公司才会是一个正规军。
企业内部要想让员工从心底服从上司，单靠制度强求或人心笼络都是不能完全使人信服的。作为领导，当然希望每个员工都能够严格遵守规章制度，但实际上还是难以得到一个真正想要的结果。如果能以身作则，严格按照规章制度做事，那么自然就起到了一种很好的“人人在制度面前平等”示范作用。
公司秉承着这个理念由内之外做好自律，才能够让行业，客户真正的信服。

量宽足以容人
公司的威严不但在于它能有律己精神，很多时候也在于是否有一颗包容的心。虽说不至于做到心胸像天地般宽大，但至少要做到对自己周边的人和事包容。公司的制度赏罚分明，但是不失人性化管理，现在是以人为本的和谐社会，公司的宗旨和文化也一样，允许犯错误，更会帮助你改正，我们始终相信一个懂得包容的团队，队伍只会越来越大，一个懂得包容的公司，肯定会越做越强。

轻财足以聚人
我们公司深谙“轻财”之道。一个公司的发展离不开人才，而现今一个企业的倒闭，大多数原因也在于人才的流失。我们公司所倡导的用人理念是“财聚人散，财散人聚”，我们公司一直优待每位员工，节假日的慰问，生日祝福，员工生活的管理等，以人为本，我们不在乎为员工付出多少，而在乎员工收获多少，让我们的员工能够团结起来，拧成一股绳，劲往一处使，力往一处出，形成一股很强的向心力，如此一来，公司也必定能桃李芬芳，蒸蒸日上！