南宁招聘

职位描述：
1、团队管理：1）协助主任记录队员平时工作表现情况，掌握团队成员的工作状态，为队员创造良好的工作环境和团队氛围
2）辅助主任定制培训、会议、场景模拟、游戏计划，并参与、监督执行
3）配合主任提供公平、公正、公开的线下体验中心绩效管理办法并向公司汇报中心运营情况
4）对本体验中心的财务成本构成进行熟悉，对财务成本进行控制，负责对本中心需求进行一级审、批，推动流程被完整实施
2、场地管理：1）对体验中心所有设备、器具进行严格管理，预防设备因不正当使用和管理出现损坏、遗失等事件，维护设备正常工作状态，出现问题及时向公司反馈，严格执行公司设备管理标准
2）严格执行公司制定的体验中心卫生管理标准
3）根据现场需要，确保线下体验中心营业、培训秩序良好，无喧闹、打砸等严重影响营业要的现象发生
4）严格执行公司规定的资料管理标准
3、业务及市场管理：1）开拓市场，对市场进行具体深入分析并进行推广，积累客户并维护固有客户，引流拉动业绩增长
2）执行公司制定的体验中心服务流程管理标准
3）对顾客样本进行分析并按周期对样本进行统计、分类 举报 分享

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