南宁招聘

职位描述：
任职资格：
 1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历；
 2、2年以上相关工作经验，有相关行业从业经验优先；
 3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
 4、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
 5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

岗位职责：
1、负责招聘工作，组织实施及公司内部员工的调配工作
 2、制定公司的人力资源发展计划，确保人才梯队发展和人才储备及培养
 3、编制公司人事管理制度，规避各项人事风险
 4、做好员工关系交流、管理、走访等一系列工作，以便随时了解员工思想动态
 5、贯彻、执行、监督公司规章制度和质量方针、目标的实施
 6、负责劳动合同签订、续签或终止工作以及职务任免、调配、辞职、解除等手续的办理
7.组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施 举报 分享

　　广西南宁市兰庭房地产经纪有限公司成立于2009年5月，是一家专业从事二手房买卖、房屋租赁、房产评估、担保等综合性服务的房地产代理公司，秉着对行业深挖一口井的专注精神，坚持以诚为本的原则，结合家人式的服务理念，以人才培育和成长的核心竞争力为主导思想，促使公司持续稳健的发展。
　　创始人杨吴贵先生加入二手房地产前期，凭借对行业独特的见解，坚信未来市场的可观性，于2009年创立广西南宁市兰庭房地产经纪有限公司，通过全体同仁的精诚努力，在南宁形成强大的直营连锁分店，获得较好的口碑，并成为行业发展的领跑者。除此以外，随着公司迅速发展，提供全方位的配合，“求才”、“育才”、“留才”三方面相辅相成，稳固发展。励志将兰庭事业平台做强做大，以充足的总部支持系统，使得营运张弛有致，始终领跑业界，瞩目全城。
 
我们的使命：学以致用，互利共赢，实现美好人生。
我们的目标：凝聚一群以梦想而奋斗的伙伴，搭建一个为梦想而飞的舞台，组建一支创造奇迹的团队。
我们的价值观：感恩欣赏、积极进取、成人达已、自强不息。
我们的人才观：以平台吸引人，以工作培育人，以感情凝聚人，以事业激励人，以绩效选拨人；以公平公开公正的态度选拨人才，人适其位，人尽其才。
我们的服务理念：坚持以顾客为主，服务为先，诚信为本的原则。
我们的经营理念：以人为本、互助互利、同享丰收、实现共赢。
我们的口号：超越巅峰，挑战极限，坚持不懈，直到成功。