南宁招聘

职位描述：
招聘要求：
1.有较强事业心和责任感，热爱工作。
2.身体健康，能吃苦耐劳，乐于奉献，大局观强 作风认真、专注真诚，对工作有激情、善学习，有拼搏精神。
3.普通话标准，熟练操作办公软件，敬业忠诚，具亲和力，应变能力强，处事果断、全面、系统、有预见性。
4.良好的口头及书面表达能力、沟通协调能力，无不良嗜好。
5.男女不限，大专以上学历，有1-2年以上人事经理工作经验。
          
工作职责：
1.协助上级完成需求岗位的职务说明书。
2.对招聘渠道实施规划、开发、维护、扩展，保证人才信息量大、质量高，确保招聘渠道能有效满足公司的用人需求。
3.发布职位需求信息，做好公司形象宣传。
4.搜集简历，对简历进行分类、筛选，安排聘前测试，确定面试名单，通知面试者面试。
5.对面试者进行背景调查，电话通知面试，完成录用通知。
6.熟悉公司人力资源制度，对应聘者提出的相关问题进行解答。 举报 分享

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