南宁招聘

职位描述：
岗位要求：
1. 对广西区内的IT企业人才情报有所了解，有比较宽阔的HR人脉
2. 2-3年工作经验，熟悉人事的工作流程;
3. 熟悉员工入职、离职、社会保险；
4. 熟悉各类招聘渠道及招聘流程，有IT行业招聘经验；
5. 熟悉相关劳动法律法规，公司人力资源管理的各项规章制度；
6. 具备较好的表达、沟通、组织、协调能力和时间管理能力及亲和力

您将负责：
1. 主动了解公司业务需求，根据业务调整人力资源策略；
2. 主动收集业界人才流动和潜在流动信息；
3.主动调研和了解在职员工心态，给出相应风险预警；
4. 监督执行招聘工作，满足公司各部门的用人需求；
5. 根据实际情况，估算、处理相关劳动法务事宜；
6. 维护招聘渠道，优化招聘流程，缩短招聘周期，提高招聘效率；
7. 办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续； 举报 分享

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以上岗位一经录用均享有以下福利待遇：
1、补助+生日礼品+年终奖+节日礼品+健康体检+司龄工资；
2、保险：社会保险（养老、医疗、生育、失业、工伤五险）；
3、假期：依法给予国家规定节假日休息，如带薪婚假、产假、陪产假、丧假、病假、年休假等假期；
4、培训：定期开展入职培训，岗前培训，以及提供给员工企业内训、外派培训、 拓展培训、参观考察等培训学习机会；
5、用餐：公司提供工作午餐，并配备有员工微波炉及免费饮料，员工可自行带餐；
6、上班时间：上午09：30—12：00，下午13：30—18：00，周末实行单双休制；

（请勿重复投递或同时投递多个岗位，一经发现，不予录用。）