南宁招聘

职位描述：
岗位职责：
1.负责按用人标准配备齐全各类人才，人尽其才，合理调配员工到最适当的岗位上，做好人才挖掘、引进工作。
2.负责保存员工的人事档案，做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作。
3.监督各类人事事务工作的开展，监督考勤、内部员工异动处理、录用退工、入职离职手续办理等事宜。
4.协助公司各部门经理处理有关人力资源工作的咨询和支持。
5.对各部门工作岗位进行分析，为管理活动提供相关的信息。
6.对公司薪酬管理制度、福利制度提出初步意见、并配合公司执行实施；
7.完成上级领导交代的其他任务。

岗位要求
1.三年以上人事管理工作，人力资源管理、工商管理等专业优先；
2.掌握现代人力资源管理理论，熟悉薪酬和考核管理实务，具有劳动、安全及员工保护等管理知识结构，或接受相关专业培训；
3.优秀的口头和书面表达能力，良好的沟通能力和亲和力；
4.认真细致的工作作风和日常人事管理的知识和技能；
5.掌握国家有关人力资源管理及劳动管理的法律、法规。 举报 分享

　　广西南宁市兰庭房地产经纪有限公司成立于2009年5月，是一家专业从事二手房买卖、房屋租赁、房产评估、担保等综合性服务的房地产代理公司，秉着对行业深挖一口井的专注精神，坚持以诚为本的原则，结合家人式的服务理念，以人才培育和成长的核心竞争力为主导思想，促使公司持续稳健的发展。
　　创始人杨吴贵先生加入二手房地产前期，凭借对行业独特的见解，坚信未来市场的可观性，于2009年创立广西南宁市兰庭房地产经纪有限公司，通过全体同仁的精诚努力，在南宁形成强大的直营连锁分店，获得较好的口碑，并成为行业发展的领跑者。除此以外，随着公司迅速发展，提供全方位的配合，“求才”、“育才”、“留才”三方面相辅相成，稳固发展。励志将兰庭事业平台做强做大，以充足的总部支持系统，使得营运张弛有致，始终领跑业界，瞩目全城。
 
我们的使命：学以致用，互利共赢，实现美好人生。
我们的目标：凝聚一群以梦想而奋斗的伙伴，搭建一个为梦想而飞的舞台，组建一支创造奇迹的团队。
我们的价值观：感恩欣赏、积极进取、成人达已、自强不息。
我们的人才观：以平台吸引人，以工作培育人，以感情凝聚人，以事业激励人，以绩效选拨人；以公平公开公正的态度选拨人才，人适其位，人尽其才。
我们的服务理念：坚持以顾客为主，服务为先，诚信为本的原则。
我们的经营理念：以人为本、互助互利、同享丰收、实现共赢。
我们的口号：超越巅峰，挑战极限，坚持不懈，直到成功。