南京招聘

职位描述：
1、根据公司整体经营目标，制定本区域整体销售计划，每月提交区域销售计划至运营销售副经理，掌握区域销售进度，定期做销售汇报；
2、负责区域产品生命线销售管理、库存周转、顾客满意度、员工服务态度与质量，合理分配销售目标并管理销售人员KPI；
3、带领区域员工对产品及品牌做细致分析和研究：特征、卖点、目标客户群，通过产品陈列、沟通、销售人员介绍完成销售额指标；
4、与商品部/买手沟通、合作分析产品生命线，在不同时期利用不同销售方式保证库存周转，并定期及时反馈商品销售数据分析、商品补货、商品质量反馈；
5、协助运营销售副经理进行区域店员培训：销售技能、产品分析、商品陈列
6、根据公司规定及流程规范，负责区域日常管理工作，包括员工出勤管理、团队建设、人才培养等；
7、担任店面值班经理，监督卖场日常运营，做好每日区域货品盘点工作；
8、对区域内商品进行防盗、防损

技能/能力：
1.具备数据分析及应变能力；
2.优秀的时间管理及计划性；
3.具备强烈的责任心、上进心、抗压能力；
4.沟通协调能力和指导能力；
5.具有强烈的团队意识，具团队领导能力，及发现问题并解决问题的能力 举报 分享

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