合规风控专员
江苏洛德股权投资基金管理有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2016-10-21
- 工作地点:南京
- 招聘人数:1人
- 工作经验:2年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:3000-4499/月
- 职位类别:合规主管/专员
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、适时地参与公司重大经营决策,提供政策法律和监管依据,保证决策的合法性,并对相关风险提出防范意见;
2、根据公司发展需要,协助或参与公司重要规章制度及流程的制定和修改,建立健全各项规章制度;
3、适时地参与公司合同及相关的业务谈判,准备或审核谈判的各类法律文件;草拟、审查、修改或指导各部门起草、修改公司对外签署的合同及各类法律文件,使之在符合现行法律和监管规定的前提下,充分保障公司合法权益,并对合同履行过程中出现的问题及时提出法律合规处理意见和建议;
4、协助处理外聘律师及法律顾问的聘请、联络与工作沟通;参与处理和解决公司经营过程中发生的各类纠纷;协助外聘律师处理公司已发生的劳动仲裁案件或者诉讼案件;
5、对在签约过程中、履行生效合同过程中因对方的过错行为或违约行为给我司造成损失的,通过法律途径维护公司权益;
6、做好公司各类合同的整理、归档、保管工作,完善合同借阅手续,确保合同管理规范有序;
7、及时解答各部门员工在工作中提出的各类法律咨询,提供法律建议或相关法律依据,供领导及员工参考;通过不同方式对公司员工进行与工作相关的法律培训;
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制统招本科以上学历,法律、合同管理相关专业;
2、两年以上金融基金、房地产相关工作经验;
3、能够独立处理金融基金、房地产相关法律合规事务及合同审核等工作;
4、具备良好的职业操守、责任心、协调能力和稳定性。
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岗位职责:
1、适时地参与公司重大经营决策,提供政策法律和监管依据,保证决策的合法性,并对相关风险提出防范意见;
2、根据公司发展需要,协助或参与公司重要规章制度及流程的制定和修改,建立健全各项规章制度;
3、适时地参与公司合同及相关的业务谈判,准备或审核谈判的各类法律文件;草拟、审查、修改或指导各部门起草、修改公司对外签署的合同及各类法律文件,使之在符合现行法律和监管规定的前提下,充分保障公司合法权益,并对合同履行过程中出现的问题及时提出法律合规处理意见和建议;
4、协助处理外聘律师及法律顾问的聘请、联络与工作沟通;参与处理和解决公司经营过程中发生的各类纠纷;协助外聘律师处理公司已发生的劳动仲裁案件或者诉讼案件;
5、对在签约过程中、履行生效合同过程中因对方的过错行为或违约行为给我司造成损失的,通过法律途径维护公司权益;
6、做好公司各类合同的整理、归档、保管工作,完善合同借阅手续,确保合同管理规范有序;
7、及时解答各部门员工在工作中提出的各类法律咨询,提供法律建议或相关法律依据,供领导及员工参考;通过不同方式对公司员工进行与工作相关的法律培训;
8、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、全日制统招本科以上学历,法律、合同管理相关专业;
2、两年以上金融基金、房地产相关工作经验;
3、能够独立处理金融基金、房地产相关法律合规事务及合同审核等工作;
4、具备良好的职业操守、责任心、协调能力和稳定性。
职能类别: 合规主管/专员
公司介绍
江苏洛德股权投资基金管理有限公司,是由江苏省内实力与信誉名列前茅的大型国有上市公司联合大型央企金融机构、知名民营企业集团共同发起设立的大型独立房地产基金管理机构,公司专注于房地产领域投资,构建了优秀的资本和资源整合平台,为投资市场专业开发创新的不动产投资项目并提供投资服务,包括住宅、商业、产业地产的创新策划、投资、销售和持有经营,努力打造投、融、管、退的全程价值链。
我们致力于成为国内最具创新性的专业房地产基金管理机构,深耕最具经济活力的长三角区域,深度参与城镇化进程,在此过程中实现资本、资源和专业的最优组合与价值分享。
公司目前在江苏多个城市拥有商业、住宅和旅游地产优质投资项目,因投资业务拓展需要,诚邀有志于房地产股权投资基金领域发展的精英人才加盟。
我们为员工提供具有竞争力的薪酬和个人发展平台,采用基本薪资+保险福利+年度奖励+项目奖励的薪酬和激励机制,此外,优秀人才可进入公司核心团队,并给予股权激励。
联系方式:
电话:025-58058097
传真:025-58058090
邮箱:hr@lordfund.com
联系人:侯先生
我们致力于成为国内最具创新性的专业房地产基金管理机构,深耕最具经济活力的长三角区域,深度参与城镇化进程,在此过程中实现资本、资源和专业的最优组合与价值分享。
公司目前在江苏多个城市拥有商业、住宅和旅游地产优质投资项目,因投资业务拓展需要,诚邀有志于房地产股权投资基金领域发展的精英人才加盟。
我们为员工提供具有竞争力的薪酬和个人发展平台,采用基本薪资+保险福利+年度奖励+项目奖励的薪酬和激励机制,此外,优秀人才可进入公司核心团队,并给予股权激励。
联系方式:
电话:025-58058097
传真:025-58058090
邮箱:hr@lordfund.com
联系人:侯先生
联系方式
- Email:hr@lordfund.com
- 公司地址:地址:span江苏省南京市建邺区新地中心4803室
- 联系人:侯先生