南京招聘

职位描述：
工作职责：
1.根据公司人力资源规划和部门发展需要，做好培训需求调研分析，制定年度培训计划及培训预算；
2.根据培训计划，落实公司中高层、后备人才、社招新员工、应届大学生的培训管理工作；
3.对公司级和部门培训工作实施监督和检查，评估、跟踪、反馈培训效果；
4.制定公司人才梯队建设、选拔、培养、考核制度，执行公司主管级（含）以上人员的晋升、竞聘和考评工作；
5.搭建内部培训师队伍，整合培训资源，通过对内训师梯队的考核与管理，优化内部培训师资力量；
6.各部门外出培训的审核和管理，公司培训供应商管理；
7.定期根据医药行业协会的通知开展专业技术职称申报。

任职资格：
1.本科及以上学历，管理类专业优先；
2.5年以上人力资源工作经验，3年以上培训工作经验；
3.能独立进行培训项目执行和授课；
4.工作有计划性，能够独立进行项目设计，熟练运用办公软件；
5.心态积极，工作主动，学习能力强，有良好的沟通能力；
6.接受定期出差。 举报 分享

    扬子江药业集团南京海陵药业有限公司是由国家重点医药企业扬子江药业集团于2001年1月投资兴建的全资子公司，目前已成为一家集科研、生产、营销为一体的综合性医药企业。
    公司位于南京紫金山下，背靠中山陵，紧邻沪宁高速与地铁二号线，地理位置得天独厚。占地330亩，总人数400多人，职能部门包括研发中心、市场营销、生产车间、检测中心、人力资源、物流、海陵会所等。
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