南京招聘

职位描述：
岗位职责：
（一）人力资源管理职能
1、编写制定公司人事行政管理制度；
2、组织统筹公司人力资源招聘和面试工作；
3、负责薪酬福利和人工预算的管理；
4、组织、统筹配合公司各部对员工进行绩效考评工作；
5、组织统筹策划员工培训和员工活动，增强公司凝聚力和员工归宿感；
6、协助各部门做好员工到任、离职的交接工作，保证各个岗位的工作衔接正常；
7、对外协调好政府劳动管理部门的关系；
8、向分管负责人呈报各项工作月、季、年报表进行决策参考。
（三）行政管理职能
1、组织统筹并管理、监督公司行政管理运作；
2、制订公司办公费用总开支的计划，并加以调控；
3、配合支持公司对外人事、行政事务工作；
4、公司的各种规章制度的落实、执行和监督；
5、整理建立公司的档案，统一公司的公文格式；
6、负责日常的接待工作：包括固定资产管理、办公设备管理、日常用品采购、员工纪律、组织活动、会务安排、来客商务接待等。；
7、向分管负责人呈报各项工作月、季、年报表进行决策参考。
（四）完成领导交办的其他工作。

任职要求：
◆人力资源、行政管理等相关专业本科及以上学历。
培训经历：
◆接受过现代人力资源管理技术、劳动法规、管理能力开发等方面的培训。持有国家二级人力资源管理师证书优。
经 验：
◆5年以上人事行政管理相关工作经验。
技能技巧：
◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程；
◆熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇等政策；
◆熟练使用办公软件及相关的人事管理软件；
态 度：
◆对人及组织变化敏感，具有很强的沟通、协调和推进能力；
◆高度的敬业精神及高涨的工作激情，能接受高强度的工作，工作态度积极乐观；
◆善于与各类性格的人交往，待人公平。 举报 分享

公司简介:

聚焦科技之美 回归清晰视野

鹰视菲诺：中国领先的视光智能产品研发企业

江苏鹰视菲诺智能科技有限公司，坐落于钟灵毓秀的六朝古都——南京，是一家集科技研究、产品开发、市场拓展为一体的视光行业智能高科技企业。企业围绕视光智能穿戴应用产品的科研开发和市场潜力，扩大生产研发规模及人工智能系列，在同类产品市场上充分发挥自身独特的竞争优势，力求成为全球领先的综合光学智能企业，铸就视光智能行业的经典，以持续的增长和良好的业绩回报社会，造福人类。

鹰视菲诺智致力打造中国领先的视光智能产品研发企业

鹰视菲诺智能拥有视光光学领域以及Big Data集成领域顶尖人才，与此同时，科研开发团队与时俱进地结合世界品牌营销专家，打造全球一体化科研开发销售团队。

高精尖研发团队是智能产品研发的核心关键

 企业坚持“共同创造”的核心价值理念，与全体科研开发团队共同创造鹰视菲诺坚实的基业，下属系列产品现已获得国内外多项发明专利技术。目前，研发团队利用澳洲实验室多年的研究成果，携手北京、澳洲等多家国内外著名院校，全力打造改善近视的高科技智能项目，该项目基于智能光学体、通信系统、大数据智能端、传动系统为闭环一体的系统结构，实现人们轻松合理利用自我时间，科学健康修复视力的目的。

鹰视菲诺相信，企业是社会的细胞，因社会母体的哺育而成长，同时也肩负回报社会的责任。基于此项社会责任，近年来，研发专家小组不断提高智能光学运用视力恢复领域的创新：目前研发的鹰视菲诺系列产品不仅蕴含了国内外***视光学专家和IT精英共同研发的科技精华， 同时经过市场上千万组big data分析，形成研发小组数据库系统，为后期私教视力训练提供良好的社会和科学依据。配合鹰视菲诺系列产品，还研发了一整套科学有效的交互式智能视力训练系统——VPTM(视觉私教训练方法)，该方法创新融合MEMS（微机电系统）、AR（增强现实技术）、ENTS(类神经元训练系统)以及AFSG(非对称自由曲面镜片)等高端信息技术，轻松为您打造适合自身个性化的训练方案。

 以人为本 互惠共赢 智能视光

    我们将立足于视光智能行业，坚持以人为本，坚持高科技、高价值、高效益三大目标，坚持生产方式、互惠模式和经营方式的转型升级，将鹰视菲诺打造成中国具有品牌优势、系统强化和价值领先的先进视光智能基地。


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