南京招聘

职位描述：
任职资格条件
 
1. 本科学历，人力资源或企业管理类相关专业毕业优先；
2. 2年以上人力资源工作经验，有IT行业相关工作背景者优先；
3. 在招聘、培训或员工关系模块有特长优先；
4. 熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和运作方式；
5. 具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
6. 工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
7. 有强烈的责任感及敬业精神，能承受较大的工作压力。
 
 
主要工作职责
 
1. 招聘：根据公司业务需要和人员招聘需求，进行招聘渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；进行简历筛选、面试组织、HR面谈、录用建议；
2. 员工关系：妥善处理员工咨询、疑问、建议；开展团建、安排日常面谈等方式做好员工关系维护、提高员工满意度及忠诚度；
3. 培训：根据公司或区域需要，组织完成培训工作；
4. 基础人事：负责办理员工入职、离职、转正、调岗、续签、福利、薪资等相关工作；建立和维护人事档案、员工花名册，及时更新员工的个人信息和资料；每月及时提供人员基本信息数据、薪资数据、考勤数据、人员项目数据等；
5． 领导交办的其他工作。 举报 分享

中英融贯集团简介

一、公司简介（企业官网：www.rogrand.com）
中英融贯资讯（武汉）有限公司成立于2010年，致力于互联网产业营销生态圈打造，提供电子商务、互动营销、文化公关、商业地产及互联网金融服务，创新融贯RACE九宫格能力模型，帮助企业解决发展难题，共同打造品牌；与传统行业供应链进行嫁接，扩大市场、提高销售，实现双赢。2016年，中英融贯集团揭牌成立。集团将秉承创新创造的理念，引领6家子公司开创更大的辉煌
当前，公司正投身互联网转型，针对核心业务设立五大经营体，并在北京、上海、深圳、青岛、厦门等地区设立分公司，同时与众多世界500强企业建立了广泛而深入的战略合作关系，实现了品牌、市场、团队、技术、管理与国际化标准接轨。
秉承“客户为中心”的理念宗旨，公司注重服务营销，已顺利通过了ISO9001国际质量体系认证、CMMI成熟度三级认证；更获得高新技术企业、瞪羚企业、 3551人才企业及“2014德勤—光谷高成长20强”等国家及省市级荣誉称号。 展望未来，公司将抓住机遇，实现规模经济与跨越式发展，追求企业价值与客户价值共同成长，打造具有社会影响力的互联网信息产业品牌形象，智领互联网信息时代。。
二、融贯人才观
融贯资讯一直秉承“任人唯贤，量才叙用”，“专业”，“敬业”、“职业”的人才理念，从企业到个人，实现全方位的发展。
任人唯贤，量才叙用：以德才兼备作为选人标准，根据人才特点安排发展方向。
专业：专业是技能，专业人做专业事。精益求精是专业精神的核心。
敬业：敬业是态度，态度决定一切。敬业是现代职业人的第二生命力。
职业：职业是规范，任何人都必须掌握并遵守行业的内在规律和行为规范，无规矩不成方圆。职业化就是竞争力，生产力和执行力。未来只有一种人能够成功，那就是职业人。
三、员工福利待遇
双休，享受国家法定节假日，带薪年假，带薪病假，婚假，产假以及陪护假，丧假。六险（养老、医疗、失业、工伤、生育、商业保险）一金（住房公积金），年度员工体检，贺仪、慰问金，生日礼物，节日关怀等。
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