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职位描述：
职位概述：在总校校长领导下，主持制订、完善、优化市场开发规章制度、业务流程，并组织实施；指导本部门人员进行市场开发工作。
1、组建、培养优秀市场队伍，并执行督导考核
 2.、制定市场部战略发展规划，带领市场部达成目标业绩 。
职责一：制度建设、政策跟踪及计划落实
1．主持制订、完善、优化学校市场开发方面的规章制度、业务流程，并组织本部门业务人员学习、贯彻实施；
 2．按学校年度经营管理计划，制订、分解、落实本部门市场开发计划并组织实施；
3．随内外部环境变化，及时提出市场开发计划调整方案，并报领导审批后组织实施。

职责二：领导市场开发工作
 1．领导本部门人员收集、分析、提供同行业信息，为市场开发工作提出合理化建议；
 2．配合、主持和参与业务洽谈，进行相关公共关系活动；
 3．根据活动要求及活动情况，协助学校高层制订相应市场策略，及时反馈活动过程中突发事件和重要信息，提供相应策略调整建议；
4．领导部门业务人员，积极拓展学校业务渠道，建立业务关系网络，拓宽学校信息来源，推广、宣传学校形象；
5．做好本部门人员培训管理工作，做好员工的绩效管理、激励分配，员工发展等工作；
6．协助学校相关部门做好活动的现场勘察，活动费用预算、市场部公共关系建立，活动履行中问题解决等事项，参与学校年度经营计划的制定等工作。 举报 分享

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