南京招聘

职位描述：
1、 按照公司总体发展战略，协助总经理制定公司发展战略规划、负责组织、实施企业日常运营及管理； 
2、 根据公司发展战略指导行政人力资源规划，并制订中、长期人力资源发展计划；  
3、 建立和完善人力资源管理体系，制订并组织实施人力资源管理制度（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等）； 
4、 负责部门团队管理，擅长各类中高级人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 
5、 定期向高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设、行政管理等方面的专项建议，为公司重大决策提供人力资源信息支持； 
6、 及时处理公司人事行政管理中的重大问题，负责公司的企业文化建设； 
7、 规范完善公司行政管理系统，制订并完善公司各项行政制度。  

任职要求： 
1、35岁以上，大学本科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业； 
2、3年以上大型零售企业人资总监工作经验； 
3、具有较强的组织领导能力、执行能力、协调能力、公关能力、团队建设能力，具有很强的语言和文字表达能力。 举报 分享

    无锡梦燕制衣有限公司成立于1984年，是以品牌为中心，集生产、销售管理为一体的综合性公司。其中梦燕品牌女装产品（定位为35-55岁成熟***）已成为华东地区脍炙人口的女装快消品牌。随着品牌发展与市场地位的不断提高，梦燕也逐步将目光聚焦男装与童装市场，齐头并进同步发展。与此同时，销售模式也在不断创新，在原有传统销售模式基础上，增设了天猫旗舰店、官网微商城等多重营销方式。
    目前，员工达3000余人，在全国已有700余家直营店，3处批发部，设立北京、广州、哈尔滨办事处，无锡梦燕制衣有限公司诚邀您的加入！