福州招聘人事主管

人事主管

福建省凯洛酒庄投资有限公司

公司规模：50-150人
公司性质：民营公司
公司行业：快速消费品(食品、饮料、化妆品)

职位信息

发布日期：2017-02-03
工作地点：福州
招聘人数：1人
工作经验：3-4年经验
职位月薪：3000-5000/月
职位类别：人事主管

职位描述

职位描述：
岗位职责：

1、在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标；

2、负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；

3、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；

4、负责公司人才培养体系搭建，核心岗位接班人推进；

5、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；

6、协助推动公司理念及企业文化的形成；

7、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，公司安排的其他工作。
8、领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、人力资源、管理或相关专业本科及以上学历，三年以上同岗位工作经验

2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验；

3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作，在招聘、绩效模块熟练者优先；

4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

5、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；

6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

福利待遇：

1、基础薪资+学历补贴+餐补+交通补贴+工龄工资

2、依法享有法定节假日、婚假、产假、年假及每年3天带薪病假等假期。

3、员工生日都会为给予100-200现金或礼物以示祝贺

4、入职满1年以上的员工都可享受公司组织的体检。

5、每年的优秀员工将获得一万现金奖励及免费国外旅游一次。
6、依法享有五险一金。

职能类别：人事主管

关键字：人事主管有一定管理能力招聘培训

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公司介绍

福建省凯洛酒庄投资有限公司是一家专业从事并拥有丰富经验的进口酒类运营企业，是具竞争力的进口酒类中国化互联网营销生态链创新者与服务商。企业以“为经销商提供造富新机遇，为中国消费者打造进口葡萄酒放心便捷的选购平台”为愿景，坚定不移实施原产地引进战略，追求卓越品质，特聘国内外一流专家团队，悉心挑选并引进优质、符合中国消费者口感的产品。通过连接移动互联网，投入大数据分析，产品数字化，资源共享化等创新举措，以凯洛酒庄直采联盟+各大电商平台（天猫、京东、拼多多、抖音等）推广模式，对传统酒类行业进行了生态重构，线下与线上融合，形成一个完整的闭合生态链条，实现了产品、经销商和消费者之间的互联，打破了传统的壁垒，开创了葡萄酒营销和服务体验的新时代。

公司以诚信经营为原则，以顾客需求为导向，以持续发展为目标，以人为本，重视员工培训，提供学习平台，鼓励员工和企业共同成长。“健康、活力、积极、向上”的企业氛围凝聚了一支超出同行业水平的专业化、高绩效的营销团队。

【企业愿景】
为经销商提供造富新机遇，为中国消费者打造进口葡萄酒放心便捷的选购平台
【企业定位】
最具竞争力的进口酒类中国化互联网营销生态链创新者与服务商
【企业使命】
共荣：与员工共创辉煌
共享：与合作者共享成果
共赢：与消费者共赢价值
【企业精神】
执着不移-----企业发展理念
锲而不舍-----市场竞争观
服务***-----企业主张
雷厉风行-----工作作风
进取不止-----工作技能
【核心价值观】
仁：是大爱，公司以人为本，上级为下级提供最优的工作环境；公司为员工提供更好的个人发展平台；
义：是道义，诚信为魂是企业理念、是准则。
礼：是行为，员工需要认真执行企业规章，不违反企业制度，对同事、对上级、对合作伙伴以礼相待。
智：是明慧，员工把平时工作生活所学充分吸收并融会贯通，就叫智；销售人员把对市场的领悟，运用于市场实践当中，也叫智。
信：是信用，股东、客户及消费者可以完全信赖公司资讯的可靠性、产品的优越性以及对当地区域的承诺。

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