南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试;
2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;
3、公司内部员工档案的建立与管理;
4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度;

岗位要求：
1、大专及以上学历，人资资源专业、英语专业，
2、3年以上工作经验，有相关绩效方案设计、绩效考核实施等工作经验，
3、精通英语，CET-6及以上，熟练听、说、读、写。
4、具备一定的培训技能技巧，定期为员工开展相关英语培训。

上班时间9：00-17：30 周末双休，国家节假日放假！ 举报 分享

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