南京招聘

职位描述：
1、健全公司人力资源规章制度与体系；2、员工人事信息及档案的管理与维护，员工社保的管理工作；3、组织并完成各部门人员招聘、新员工培训等工作；4、执行并完善员工入职、转正、离职等相关政策及流程；5、执行并完成公司日常行政工作；7、其它人事日常工作。

任职要求：1、本科学历以上，正规院校人力资源管理或相关管理类专业优先；2、两年以上人事工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识；6、具有互联网行业人力资源工作经验者 举报 分享

南京巨美生活信息科技有限公司，成立于2009年6月。公司致力于行业软件产品开发、咨询和解决方案。公司提供以企业信息化软件为核心的信息系统的软硬件集成解决方案。
公司理念先进，技术及产品竞争力强。打破国内传统软件公司的开发低效、无法落地的状态，采用彻底的软件即服务理念（SAAS）。与南大、南信大联合开发的具有自主知识产权的PaaS平台，可和SAP、Oracle无缝集成。2009年至今，已成为众多知名企业的软件服务提供商，并获得一致好评。
公司拥有一支国际化队伍，具有较强的发展潜力。公司由中美两国资深科技及管理精英组成，博士学历6人，其中来自美国的归国人员3人，研究生学历以上人员占80%。我们重视产学研的合作，与中美多所著名高校有着深入的合作系。提供一个宽松的环境以充分调动员工的积极性和创造性，不段创新、追求领先技术的氛围给员工带来成就感。