南京招聘

职位描述：
岗位职责：
1、完成社保、公积金的缴交，工资表的制作。
2、完成每月薪酬核算与分析。
3、管理公司人事档案。
4、做好员工入离职手续办理。
5、参与制定企业相关的人事管理的相关规章制度，协调员工关系，落实公司各项规章制度。
6、领导交代的其他事项

任职要求：
1、本科以上学历，管理类专业。
2、有一年以上人事基础工作经验。
3、熟悉劳动法、合同法及其他相关法律法规。
4、具有较强的应变、沟通能力，组织、协调能力。 举报 分享

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